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Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
CAM Talents recherche un(e) Responsable Assurances de Personnes pour devenir le référent technique et stratégique du pôle Assurances de Personnes. Vous travaillerez aux côtés des dirigeants et contribuerez à la croissance par des conseils sur la Protection Sociale et les couvertures Santé et Prévoyance collectives.
Vous justifiez de 8 à 10 ans d'expérience en cabinet de courtage en assurances, avec une expertise technique et commerciale; autonomie et esprit entrepreneurial demandés, pour
Cabinet de recrutement indépendant, Cam Talents accompagne entreprises et candidats sur des opportunités en CDI, CDD et Intérim.
Spécialistes des secteurs de l'assurance, du courtage et des services, nous privilégions la proximité, la réactivité et une compréhension fine de vos enjeux métiers.
Parce qu'un recrutement dépasse le cadre du simple CV, nous plaçons l'humain et le parcours au cœur de notre démarche. Notre ambition : créer des rencontres professionnelles durables, fondées sur la transparence et l'alignement réel des projets.
Vous souhaitez rejoindre une structure à taille humaine où votre expertise technique sera reconnue et votre impact directement visible ?
Dans le cadre d'une forte ambition de développement, notre partenaire crée et structure son pôle Assurances de Personnes.
Pour accompagner cette croissance, il recherche un(e) Responsable Assurances de Personnes afin de devenir le/la véritable référent(e) technique et stratégique de cette activité.
Bien plus qu'un gestionnaire de portefeuille, vous occuperez une position clé : vous serez le partenaire privilégié des clients dirigeants, le garant de la qualité de conseil et l'un des moteurs de la croissance de l'entreprise.
Vos Missions & Responsabilités
Notre partenaire recherche avant tout un(e) expert(e) passionné(e) par la Protection Sociale, animé(e) par l'envie de construire, d'innover et d'avoir un impact direct sur le développement de l'activité.
Expérience : Vous justifiez d'au moins 8 à 10 ans d'expérience au sein d'un cabinet de courtage en assurances, idéalement sur des fonctions de conseil ou de charge d'affaires en assurances collectives.
Expertise technique : Maîtrise éprouvée des enjeux techniques, juridiques et financiers de la Santé et Prévoyance collectives (la Retraite collective et les solutions TNS/Individuelles sont un réel plus).