Responsable Applicatif SAP Ventes H/F

Longchamp; Paris; Sur place; EUR 90 000 - 120 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Accès catalogue ventes privées

Ambiance inclusive et diversité

Télétravail partiel après période d’é试

Responsabilité sociale et environment

Résumé du poste

Longchamp, leader français de la maroquinerie de luxe, recherche un Responsable Applicatif SAP Ventes H/F pour superviser les solutions SAP SD, JOOR et ANAPLAN au siège à Paris. Vous assurerez le support, la maintenance et l’alignement des projets sur le Core Model, avec une interaction forte avec les équipes internes et les BPO.

Vous apportez au moins 5 ans d’expérience en SAP SD, une expérience en conseil retail et un anglais courant.

Qualifications

• Formation Bac+5 et expérience minimale de 5 ans en SAP SD.
• Expérience en société de conseil pour le retail (chef de projet ou delivery manager).
• Maîtrise du module SAP SD; connaissance de JOOR et ANAPLAN est un plus.
• Anglais courant à l’oral et à l’écrit.

Responsabilités

• Support et maintenance de SAP SD et JOOR.
• Maintenance et support des solutions ANAPLAN et des applications associées.
• Veiller à la cohérence des projets avec le Core Model Longchamp.
• Spécifier les solutions, paramétrer, réaliser les développements et suivre les plannings.

Formation

BAC+5 ou plus

Outils

SAP SD

JOOR

ANAPLAN

AFS

S/4HANA

Description du poste

Rejoindre la Maison Longchamp, c'est intégrer une entreprise familiale de renommée mondiale avec plus de 70 ans d'histoire et d'innovation.

Notre siège, situé au cœur de Paris, à proximité de la Tour Eiffel, offre un environnement de travail stimulant où tradition et modernité se rencontrent.

En rejoignant notre équipe, vous contribuerez à perpétuer notre héritage d'excellence artisanale tout en participant à des projets ambitieux et innovants.

Le Responsable Applicatif SAP Ventes H/F est rattaché(e) au Directeur du centre de compétence SAP au sein de la DOSI au siège.

Il/Elle gère l’exploitation quotidienne des outils supportant les ventes : SAP (en majorité), ANAPLAN (pour le replenishment des boutiques Retail), JOOR (portail BtoB).

Principales missions :

• Support aux utilisateurs et maintenance de la solution SAP SD
• Maintenance de la solution JOOR
• Maintenance et support aux utilisateurs de la solution Anaplan
• Garant du Core Model Longchamp pour les solutions concernées pour s’assurer de la cohérence des projets par rapport à l’existant
• Spécifier les solutions, réaliser le paramétrage et assurer la bonne réalisation des développements
• Se coordonner avec d'autres équipes (CEGID, Autres Domaines SAP, Informatica/Boomi, Web, BI, Infrastructure) pour suivre l'avancement des projets et effectuer la mise à jour du statut avec les équipes respectives
• Être l’interlocuteur privilégié des BPO et des utilisateurs clés du domaine SAP SD
• Animer des sessions de travail avec les clients internes et définir avec eux les process à mettre en place
• Assister les utilisateurs dans la conduite du changement
• Contribuer aux déploiements des solutions dont vous êtes le responsable dans votre périmètre
• Faire la veille des nouvelles fonctionnalités ou évolutions dans son domaine
• Élaborer les plannings de travail et assurer le suivi des projets
• Encadrer les activités d'une ressource junior de l'équipe sur Anaplan
• Préparer le passage à S4HANA

Ce que vous apportez :

• De formation, niveau Bac + 5, vous disposez d'une expérience similaire de 5 ans minimum, idéalement acquise en société de conseil pour le compte de sociétés issues du retail en tant que chef de projet, delivery manager, expert domaine SAP SD.
• Vous disposez d'une expertise avérée du module SAP SD
• Langues : Anglais courant écrit et oral
• Connaissance du secteur Retail
• Connaissance de la solution AFS, ANAPLA et JOOR est un plus
• Capacité à comprendre et formaliser rapidement et efficacement les besoins métiers
• Expérience d’un projet dans sa globalité et en déploiement SAP au niveau international
• Être à l’écoute des différents interlocuteurs, qu’ils soient fonctionnels ou techniques, pour comprendre leurs besoins et pouvoir apporter la bonne réponse technique.
• Idéalement, première expérience en encadrement et gestion d'équipe

Ce que nous offrons :

• Avantages spécifiques à notre Maison : accès exclusif à notre catalogue de ventes privées
• Environnement de travail inclusif et dynamique : Ambiance de travail agréable, culture d'entreprise valorisant la diversité et l'inclusion
• Équilibre travail-vie personnelle : Accord de télétravail après période d'essai, jusqu'à deux jours par semaine pour les postes éligibles
• Responsabilité sociale et environnementale : fabrication de produits durables et réparables, engagement envers des pratiques écologiques et respectueuses de l'environnement