RESPONSABLE AMELIORATION PERFORMANCE H/F

STEF

Montsoult

Sur place

EUR 45 000 - 60 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une entreprise de logistique recherche un Responsable Amélioration Performance H/F en CDI à Montsoult. Rattaché(e) au Directeur de filiale, le candidat sera chargé de piloter les démarches d'amélioration continue pour optimiser la performance du site. Exigé : Bac +4/5, 3-5 ans d'expérience en amélioration continue ou exploitation, compétence en Excel et WMS. Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à des projets innovants.

Qualifications

  • Expérience de 3 à 5 ans en amélioration continue ou exploitation.
  • Aisance avec outils informatiques, notamment Excel et WMS.
  • Expérience en mode projet est un plus.

Responsabilités

  • Piloter la démarche d’amélioration continue du site.
  • Analyser et optimiser les processus opérationnels.
  • Former les équipes aux nouveaux processus.

Connaissances

Gestion de projet
Communication
Analyse des processus
Excel
WMS

Formation

Bac +4/5 en ingénierie ou amélioration continue

Description du poste

STEF recherche pour sa filiale STEF Logistique de Montsoult (95) composée de 110 personnes, un Responsable Amélioration Performance H/F en CDI.

Votre rôle ?

Rattaché(e) au Directeur de filiale et membre CODIR, vous êtes garant(e) de la dynamique d’amélioration continue et de la performance opérationnelle de la filiale. Vos missions sont :

  • Piloter et animer la démarche d’amélioration continue afin d’optimiser la performance du site
  • Analyser les processus opérationnels et identifier des leviers d’optimisation concrets et mesurables
  • Assurer une présence terrain, accompagner les managers et proposer des solutions pragmatiques adaptées aux enjeux opérationnels
  • Garantir le bon déploiement des processus au sein des différents services et assurer la formation des équipes
  • Faire évoluer les process et outils d’exploitation avec les équipes opérationnelles
  • Définir, suivre et analyser les KPI du site
  • Préparer et contribuer activement aux instances de pilotage (COPIL)
  • Piloter la mise en œuvre et l’évolution des applications et bases de données d’exploitation en garantissant la fiabilité et la disponibilité des informations
  • Être référent(e) fonctionnel du WMS
  • Travailler en étroite collaboration avec les équipes du site, de la BU et du Groupe
Description du profil :

Issu(e) d’une formation Bac +4/5 en ingénierie ou en amélioration continue, vous avez une expérience de 3/5 ans (hors alternance) en exploitation ou amélioration continue, idéalement dans la logistique ou l’agroalimentaire. Vous avez si possible déjà travaillé en mode projet sur des chantiers d’amélioration continue. Vous êtes à l’aise avec l’informatique notamment Excel et un WMS.

Doté(e) d’un excellent sens de la communication, vous savez échanger avec l’ensemble des parties prenantes et fédérer les équipes autour des objectifs.

Orienté(e) terrain, votre esprit d’initiative et votre capacité à structurer les processus vous permettent d’optimiser la performance du site.

La différence STEF?

Être Responsable Amélioration de la Performance H/F chez STEF, c’est développer des compétences au sein d’un environnement spécifique à la gestion du froid, proposer des nouvelles idées et participer à des projets au sein d’équipes soudées.

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