Responsable agence

Culture INTERIM; Arrondissement de Toulon; Sur place; EUR 42 000 - 62 000; Plein temps

Résumé du poste

Culture INTERIM recherche un(e) Responsable d’Agence à Toulon, doté(e) d’une fibre commerciale et d’un sens du leadership terrain.

Vous gérez et animez l’agence au quotidien, encadrez l’équipe et développez le portefeuille clients tout en atteignant les objectifs fixés par la direction et en veillant à la rentabilité.

Vous assurez le suivi des indicateurs, la gestion administrative et financière et les recrutements d’intérimaires, dans le respect des règles et du cadre légal.

Qualifications

• Première expérience réussie dans le travail temporaire.
• Goût pour le terrain, le développement commercial et le management de proximité.
• Bonne organisation, autonomie et sens des responsabilités.

Responsabilités

• Gérer et animer l’agence au quotidien.
• Encadrer une équipe et accompagner leur montée en compétences.
• Développer le portefeuille clients (prospection, fidélisation, suivi commercial).
• Assurer l’atteinte des objectifs fixés avec la direction.
• Suivre les indicateurs de performance (activité, marge, rentabilité).
• Garantir une gestion rigoureuse : administrative, financière et réglementaire.
• Valider les recrutements et les délégations d’intérimaires.
• Gérer les éventuels litiges clients ou intérimaires.

Connaissances

Gestion d'équipe

Prospection commerciale

Développement commercial

Relation client

Description du poste

Dans le cadre du développement de notre agence de Toulon, nous recrutons un(e) Responsable d’Agence avec une vraie fibre commerciale.

• Gérer et animer l’agence au quotidien
• Encadrer une équipe et accompagner leur montée en compétences
• Développer le portefeuille clients (prospection, fidélisation, suivi commercial)
• Assurer l’atteinte des objectifs fixés avec la direction
• Suivre les indicateurs de performance (activité, marge, rentabilité)
• Garantir une gestion rigoureuse : administrative, financière et réglementaire
• Valider les recrutements et les délégations d’intérimaires
• Gérer les éventuels litiges clients ou intérimaires

Profil recherché :

• Une première expérience réussie dans le secteur du travail temporaire
• Goût pour le terrain, le développement commercial et le management de proximité
• Bonne organisation, autonomie et sens des responsabilités
• Excellent relationnel et capacité à créer du lien avec les clients comme avec l’équipe

Si tu souhaites intégrer une équipe soudée ou l'esprit d'équipe, la bonne humeur et le sens du travail bien fait sont les éléments clés : Ce poste est fait pour toi