Responsable affaires CVC F/H

Eiffage Énergie Systèmes

Orléans

Sur place

EUR 52 000 - 76 000

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Avantages offerts par ce poste

Salaire sur 13,3 mois
RTT
Tickets restaurants
Véhicule de fonction
Participation
Intéressement
Mutuelle d’entreprise
Avantages Groupe
CSE

Résumé du poste

L’agence d’Orléans d’Eiffage Énergie Systèmes recherche un Responsable d’affaires Travaux CVC F/H en CDI. Vous intégrez un service de 35 personnes et assurez la bonne exécution des chantiers CVC tertiaires et industriels.

Vous développez et fidélisez la clientèle Thermie, préparez et coordonnez les chantiers, et coordonnez les sous-traitants et les mises en service, tout en garantissant sécurité et planning.

Qualifications

  • Expérience minimale de 4 ans dans le domaine CVC.
  • Solides connaissances en systèmes de chauffage, ventilation et climatisation.
  • Capacité à encadrer et coordonner des équipes et sous-traitants.

Responsabilités

  • Développer et fidéliser notre clientèle Thermie et proposer des solutions performantes.
  • Assurer la préparation, la coordination et le suivi technique des chantiers CVC (tertiaire, industrie).
  • Définir les besoins humains, matériels et outillage pour les projets.
  • Encadrer et coordonner le travail des équipes et des sous-traitants.
  • Superviser les installations et mises en service des équipements CVC.
  • Participer aux réunions de chantiers et garantir la sécurité sur le chantier.
  • Gérer le suivi budgétaire, la facturation et la trésorerie.

Connaissances

Connaissances en CVC
Gestion d'équipe

Description du poste

Prenez les commandes de projets CVC et contribuez à la transition énergétique.

L’agence d'Orléans recherche actuellement :

Responsable d’affaires Travaux CVC F/H
CDI
Le poste

Vous intégrez un service de 35 personnes, et vous contribuez au développement de nos activités dans le domaine du génie climatique en assurant la bonne exécution de nos chantiers. Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes (assistants responsables d'affaires, chef d’équipe, plombier chauffagiste, sous-traitants).

Vos missions :
  • Développer et fidéliser notre clientèle Thermie : Participer au plan commercial, identifier de nouveaux clients, et proposer des solutions performantes en énergie thermique.
  • Assurer la préparation, la coordination et le suivi technique de chantiers CVC (tertiaire, industrie)
  • Définir les besoins humains, matériels et outillage pour mener à bien les projets.
  • Encadrer, organiser et coordonner le travail de vos équipes dans le respect du temps alloué et du planning du projet.
  • Coordonner et suivre les sous-traitants pour garantir la qualité des prestations.
  • Superviser les opérations d'installation et de mise en service des équipements CVC.
  • Participer aux réunions de chantiers afin de garantir la bonne communication et la résolution des problèmes.
  • Appliquer et faire appliquer la sécurité sur votre chantier.
  • Gérer les aspects financiers de nos affaires : Assurer le suivi budgétaire, la facturation et l'optimisation de la trésorerie, et contribuer à l'élaboration des budgets prévisionnels.

Vous justifiez d'une expérience de plusieurs années (minimum 4 ans) en tant qu'Assistant Responsable d'affaires, ou Responsable d’affaire dans le domaine du CVC.

Vous possédez de solides connaissances en systèmes de chauffage, ventilation et climatisation.

Au-delà de vos compétences techniques, vous faites preuve d'anticipation, d'une proactivité et d'un sens de l'organisation.

Votre polyvalence, votre autonomie et votre transparence sont autant de qualités qui vous permettront de vous épanouir et de réussir pleinement dans ce rôle.

Pourquoi nous rejoindre ?
  • Un groupe solide avec un esprit de famille : plus de 80 % de nos collaborateurs sont actionnaires.
  • Le soutien d'un grand groupe tout en appréciant l'ambiance conviviale d'une agence de proximité composée de 50 collaborateurs.
  • Une expertise locale reconnue : un ancrage territorial fort permettant une proximité avec nos clients et une meilleure réactivité.
  • Des opportunités d’évolution : une carrière dynamique et mobile grâce à notre politique de mobilité interne.
  • Un accompagnement dans votre développement : accès à un large panel de formations via l’Université Eiffage et d’autres dispositifs internes.
  • Des avantages attractifs : salaire sur 13,3 mois, RTT, tickets restaurants, véhicule de fonction, participation, intéressement, mutuelle d’entreprise, avantages Groupe, CSE, etc.

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

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