Assistant Responsable d'Affaires - Petits travaux CVC F/H

Eiffage Énergie Systèmes; Orléans; Sur place; EUR 48 000 - 65 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Salaire sur 13,3 mois

RTT

Véhicule de service

Tickets restaurant

Participation et intéressement

Plan d'Épargne Retraite Collectif

Mutuelle et avantages Groupe

Résumé du poste

Eiffage Énergie Systèmes Orléans recherche un Assistant Responsable d’Affaires petits travaux CVC. CDI, rattaché à Rémy, Responsable d’activité Maintenance, vous dirigerez les activités de petits travaux CVC principalement sur marchés publics et clients tertiaires et industriels.

Vous piloterez les affaires, chiffrerez les prestations et assurerez le suivi des chantiers en lien avec la GMAO, tout en gérant l’équipe et les aspects financiers et sécuritaires.

Qualifications

• Expérience souhaitée dans le domaine plomberie et chauffage.
• Capacité à piloter des petites affaires et à coordonner les intervenants.
• Respect des règles de sécurité et du cadre contractuel.

Responsabilités

• Piloter les affaires en petits travaux CVC et assurer leur exécution et satisfaction client.
• Chiffrer les prestations et répondre aux appels d’offres (relevés techniques, échanges clients, prix).
• Suivre le planning et l’avancement des interventions en lien avec la GMAO.
• Gérer le suivi des chantiers et les moyens humains et matériels (sous-traitants, fournisseurs).
• Manager l’équipe et développer les compétences, agir comme référent technique.
• Participer à la gestion financière et comptable des affaires.
• Veiller à l’application des règles de sécurité et de qualité.

Connaissances

Pilotage d’affaires

Gestion de chantier

Chiffrage

Management d’équipe

Relation client

Outils

GMAO

Description du poste

Dans le cadre d’un départ en retraite, l'agence d’Orléans recherche un(e) :

Assistant Responsable d’Affaires petits travaux CVC F/H

CDI

Le poste

Rattaché(e) à Rémy, Responsable d'activité Maintenance, vous intégrez le service Maintenance et jouez un rôle clé dans la gestion de nos activités de petits travaux CVC. Votre action se concentrera majoritairement sur les marchés publics, en complément de notre clientèle tertiaire et industrielle.

Vous contribuez ainsi au pilotage et au développement de ces activités essentielles pour l'agence.

À ce titre, vos responsabilités principales incluent :

• Piloter les affaires en petits travaux CVC, en assurant leur parfaite exécution et la satisfaction de nos clients.
• Chiffrer les prestations et répondre aux appels d'offres, incluant les relevés techniques, les échanges clients et le respect des prix.
• Suivre le planning et l'avancement des interventions en lien avec notre GMAO
• Gérer le suivi des chantiers
• Mettre en place les moyens humains et matériels nécessaires au fonctionnement de l'activité : relation avec les sous-traitants et les fournisseurs, approvisionnement du matériel.
• Manager l’équipe : transmettre les connaissances, favoriser la montée en compétences et agir en tant que référent technique.
• Participer à la gestion financière et comptable des affaires.
• Veiller à l'application des règles de sécurité.

Vous êtes un(e) professionnel(le) expérimenté(e) dans le domaine de la plomberie et du chauffage, passionné(e) par votre métier et soucieux(se) de la qualité de votre travail.

Vous bénéficiez d’une expérience réussie sur une fonction similaire.

Vous appréciez le travail en équipe et avez le sens des responsabilités.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Un groupe solide avec un esprit de famille : plus de 80 % de nos collaborateurs sont actionnaires.
• Une expertise locale reconnue : un ancrage territorial fort permettant une proximité avec nos clients et une meilleure réactivité.
• Le soutien d'un grand groupe tout en appréciant l'ambiance conviviale d'une agence de proximité composée de 50 collaborateurs
• Des opportunités d’évolution : une carrière dynamique et mobile grâce à notre politique de mobilité interne.
• Un accompagnement dans votre développement : accès à un large panel de formations via l’Université Eiffage et d’autres dispositifs internes.
• Des avantages attractifs : salaire sur 13,3 mois, RTT, véhicule de service, tickets restaurant, participation, intéressement, plan d’actionnariat salarié, avantages Groupe (mutuelle, CE, Plan d'Épargne Retraite d'Entreprise Collectif …), etc.

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille

Rejoignez-nous !

Pour ce poste, la Convention Collective Nationale applicable est la Convention Collective des Travaux Publics.