Responsable Adjoint Technique Maintenance H / F

Slash Intérim; Paris; Sur place; EUR 80 000 - 100 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise agroalimentaire en croissance recherche un(e) Responsable Adjoint Technique Maintenance à Paris. Vous superviserez les équipes de maintenance, gérerez les interventions et contribuerez à l'amélioration continue. Diplôme technique et expérience de 3 à 5 ans requis. Le poste est en CDI avec une rémunération selon profil.

Qualifications

• Expérience de 3 à 5 ans en maintenance industrielle, avec un rôle de management d'équipe confirmé.
• Solides connaissances en systèmes mécaniques, hydrauliques, électriques.
• Capacité à travailler sous pression et à prendre des décisions rapides.

Responsabilités

• Assister le Responsable Technique dans la supervision des équipes de maintenance.
• Participer à l'élaboration des plans de maintenance préventive.
• Gérer les pièces de rechange et garantir la conformité des équipements.

Connaissances

Management d'équipe

Diagnostic et résolution de problèmes

Planification

Esprit d'initiative

Formation

Diplôme en génie mécanique, électrique ou domaine technique connexe

Outils

GMAO

Pack Office (Excel indispensable)

Description du poste

Description

Nord de Paris

Prise de poste : dès que possible

CV + prétentions salariales à : @.

Vous êtes passionné(e) par la maintenance industrielle et souhaitez contribuer à la fiabilité, la performance et la sécurité d'équipements stratégiques de production ?

Je recherche un(e) Responsable Adjoint Technique Maintenance pour le compte d'une entreprise agroalimentaire en pleine croissance, spécialisée dans la fabrication d'aliments asiatiques et porteuse de valeurs fortes.

Le / la futur(e) collaborateur(trice) devra être capable d'accompagner le Responsable Technique dans la gestion des équipes et la supervision de la maintenance des installations électriques, mécaniques et hydrauliques.

Vos missions principales :

1. Management & encadrement

• Assister le Responsable Technique dans la supervision des équipes de maintenance.
• Planifier et coordonner les activités quotidiennes des techniciens.
• Former et accompagner le développement des compétences du personnel de maintenance.
• Former le personnel de production aux gammes de maintenance de premier niveau.

2. Maintenance préventive et corrective

• Participer à l'élaboration et à la mise à jour des plans de maintenance préventive.
• Superviser et réaliser des interventions de maintenance corrective en cas de panne.
• Analyser les causes des pannes récurrentes et proposer des solutions durables.
• Réaliser des interventions d'entretien général sur les bâtiments et engins.
• Piloter et suivre les interventions des sous-traitants.

3. Gestion des équipements et des stocks

• Gérer les pièces de rechange et les outils nécessaires.
• Garantir la disponibilité, la conformité et la sécurité des équipements.

4. Amélioration continue & sécurité

• Identifier et proposer des améliorations techniques pour optimiser la performance des installations.
• Contribuer aux projets d'amélioration continue et à la mise à jour de la documentation technique.
• Promouvoir une culture de sécurité et veiller au respect des réglementations.

5. Documentation et reporting

• Tenir à jour les dossiers de maintenance et la documentation technique.
• Rédiger les rapports d'intervention, comptes-rendus et indicateurs de performance.
• Suivre et analyser les résultats pour améliorer les performances de l'atelier.

Profil recherché :

• Diplôme en génie mécanique, électrique ou domaine technique connexe.
• Expérience de 3 à 5 ans en maintenance industrielle, avec un rôle de management d'équipe confirmé.
• Solides connaissances en systèmes mécaniques, hydrauliques, électriques et de contrôle.
• Compétences en diagnostic, résolution de problèmes et planification.
• Esprit d'initiative et force de proposition pour accompagner l'amélioration continue.
• Maîtrise des outils de GMAO et du Pack Office (Excel indispensable).
• Qualités personnelles : rigueur, esprit analytique, sens de l'organisation, réactivité, autonomie.
• Capacité à travailler sous pression et à prendre des décisions rapides.

Conditions

Contrat : CDI

Lieu : Nord de Paris

Démarrage : dès que possible

Rémunération : selon profil et expérience

Pour postuler : Envoyez votre CV + prétentions salariales à : @.