RESPONSABLE ADJOINT (H/F)

Au Fil des Lots

Quimper

Hybrid

EUR 21,000 - 27,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Mutuelle d'entreprise
Réduction tarifaire
Transports

Job summary

Au Fil des Lots recrute un(e) vendeur(se) polyvalent(e) en CDI pour notre magasin. Vous assurerez l'accueil, les conseils clients et la mise en rayon, tout en participant à l'organisation générale et à la gestion des stocks.

Horaires du lundi au samedi, 39 heures par semaine, avec 2 jours de repos et des avantages tels que mutuelle et remises.

Qualifications

  • Goût du terrain et sens du service client.
  • Bonnes aptitudes à la vente et au conseil.
  • Connaissance de l'univers jardin, bricolage ou aménagement extérieur.
  • Polyvalence et esprit d'équipe, relation client facilitée.

Responsibilities

  • Encadrement et gestion du magasin et des rayons.
  • Vente et conseil clients avec accueil et accompagnement de projets.
  • Ouverture et fermeture du magasin, encaissements et remise en banque.
  • Manutention, réception des marchandises et mise en rayon.
  • Transmission de documents administratifs et suivi des stocks.
  • Élaboration du merchandising et contrôle étiquetage et signalétique.
  • Gestion des commandes et relation avec le service administratif.

Skills

Goût du terrain
Conseil et vente
Connaissance jardin/bricolage
Esprit d'équipe

Job description

  • Encadrement et gestion du magasin :
    • Vente et conseil clients : Offrir un accueil chaleureux et des conseils avisés pour aider nos clients à réaliser leurs projets d'aménagement extérieur.
    • Ouverture et fermeture du magasin : Assurer la bonne ouverture et fermeture quotidienne du magasin.
    • Encaissement et remises en banque : Gérer les transactions financières et veiller à la sécurité des fonds.
    • Manutention et livraisons : Réceptionner les marchandises, vérifier leur conformité et assurer leur mise en rayon.
    • Entretien et maintenance : Maintenir les zones de vente propres et attractives.
    • Mise en rayon et port de charges lourdes : Organiser les produits en rayon et gérer les réassorts.
    • Transmission de documents administratifs : Envoyer les bons de livraison, trames de caisse et autres documents nécessaires au service administratif.
    • Élaboration de plan merchandising : Concevoir des présentations produits attrayantes.
    • Contrôle de l'étiquetage et signalétique : Vérifier l'étiquetage des produits et la signalétique en rayon.
    • Surveillance des stocks et passation de commandes : Gérer les niveaux de stocks et passer les commandes nécessaires.
  • Encadrement et formation :
    • Établissement des plannings : Planifier les horaires des équipes.
    • Formation et accompagnement : Former les nouveaux vendeurs et accompagner ceux de moindre qualification.
    • Contrôle des tâches et missions administratives : Vérifier les tâches effectuées et tenir à jour les missions administratives.
    • Organisation du magasin : Réfléchir à l’organisation générale du magasin et proposer des améliorations.
    • Utilisation des outils de gestion : Utiliser les outils de gestion de l'entreprise pour optimiser les opérations.
    • Application des directives commerciales : Mettre en œuvre les directives commerciales définies par l'entreprise.
Compétences

Goût du terrain : Vous aimez être sur le terrain, curieux, motivé et dynamique.

Compétences en conseil et vente : Vous avez une forte appétence pour le conseil et la vente.

Connaissance de notre univers : Des connaissances dans le domaine du jardinage, bricolage ou aménagement extérieur sont un atout.

Polyvalence et esprit d'équipe : Vous êtes polyvalent, avec un bon esprit d'équipe et une proximité naturelle avec les clients.

Conditions de travail
  • Horaires de travail : Du lundi au samedi, de 08h30 à 19h15
  • Repos hebdomadaire : 2 jour de repos dans la semaine (dimanche non travaillé).
  • Type de contrat : 39 heures par semaine, CDI.
  • Réduction tarifaire : -20% dès 3 mois d'ancienneté.
  • Mutuelle d'entreprise : Prise en charge à hauteur de 50% par l'employeur.
  • Titres de transport : Prise en charge à 50% (avec justificatif).
  • Prime d'ancienneté
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