Responsable Adjoint / Adjointe de magasin - NîMES - 30 (H/F)

AKTISEA; Nîmes; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise adaptée recherche un(e) Responsable Adjoint(e) de magasin à Nîmes. Vous serez responsable de la gestion de l’équipe et du point de vente. Un contrat CDI à temps plein avec un salaire brut de 2712 € mensuel est offert, ainsi que divers avantages sociaux. Une expérience dans le commerce et le management est exigée.

Prestations

13ème mois supplémentaire (sous conditions)

Prime de participation

Mutuelle d'entreprise

Ticket restaurant

Avantages grâce à un CSE dynamique

Qualifications

• Vous avez une expérience de minimum 6 mois dans le commerce et le management d'équipe.
• Vous êtes disponible 35 heures par semaine durant les jours d'ouverture du magasin.
• Vous travaillerez 5 jours par semaine, y compris certains dimanches et jours fériés.

Responsabilités

• Faire grandir votre équipe d'employé(e)s de magasin.
• Gérer votre point de vente : Passation de commandes, réception des produits.
• Être un membre actif de l'équipe d'encadrement.

Connaissances

Gérer plusieurs tâches en même temps

Esprit pragmatique

Gestion des coûts

Description du poste

Offre n° 199KNPK

Responsable Adjoint / Adjointe de magasin - NîMES - 30 (H/F)

Actualisé le 21 octobre 2025

Employeur handi-engagé Entreprise adaptée

AKTISEA est une entreprise adaptée spécialisée dans l'accompagnement des entreprises vers plus d'inclusion, en les aidant notamment dans le recrutement de candidats Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (BOETH). Notre vocation : prouver que handicap et performance sont deux notions conciliables. Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans la distribution non alimentaire, un(e) Responsable Adjoint(e) de magasin H/F. Ce poste est à pourvoir en CDI à temps plein, à 7 rue du Forez, NîMES (30).

Vos missions :

• Faire grandir votre équipe d'employé(e)s de magasin
• Gérer votre point de vente : Passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautés
• Être un membre actif de l'équipe d'encadrement
• Veiller au développement et à la renommée du magasin
• Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses)
• Participer au recrutement de vos futurs collaborateurs

Aménagement de poste et Environnement de travail :

• Un salaire brut mensuel de 2260 € au statut agent de maitrîle
• 13ème mois supplémentaire (sous conditions)
• Une prime de participation
• Une prime d'ancienneté à partir de 3 ans
• Une prime « cout de la vie » pour les magasins éligibles
• Des avantages sociaux tels que : Ticket restaurant, remise du personnel, cartes cadeaux, avantages grâce à un CSE dynamique
• Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance
• Une formation théorique et pratique
• Des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance

Notre client dispose d'une mission handicap qui reste à l'écoute de vos besoins d'aménagement de poste.

Profil recherché :

• Vous avez une expérience de minimum 6 mois dans le commerce et le management d'équipe de 7 à 10 personnes
• Vous êtes disponible 35 heures par semaine durant les jours d'ouverture du magasin
• Vous travaillerez 5 jours par semaine, y compris certains dimanches et jours fériés
• Vous possédez un esprit pragmatique, entreprenant
• Vous savez gérer des coûts
• Vous savez gérer plusieurs tâches en même temps

Si cette offre vous intéresse, vous pouvez postuler directement en ligne via l'offre.

Type de contrat : CDI

Contrat travail Durée du travail 35H/semaine

Travail en journée

Travail les week-ends et jours fériés

Salaire :

• Salaire brut : Mensuel de 2712.0 Euros sur 12.0 mois

Cette entreprise est une entreprise adaptée.

L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA .