Régisseur Lumière (h/f)

Arsud Region Sud; Martigues; On-site; EUR 25,000 - 35,000; Full time

Benefits offered by this job

13ème mois

Mutuelle santé

Job summary

Arsud Region Sud à Martigues cherche un régisseur lumière pour assurer l’accueil technique des spectacles et travailler avec les équipes artistiques. Le candidat idéal doit avoir un Bac+2 ou une expérience équivalente en régie lumière, ainsi que des compétences en gestion de matériels électriques.

Le poste nécessite une parfaite maîtrise des consoles ETC Eos et Grand Ma3 et implique des horaires irréguliers, des disponibilités le soir et le week-end. Les avantages incluent un 13ème mois et une mutuelle santé.

Qualifications

• Niveau Bac+2 ou expérience en régie lumière.
• Permis B obligatoire.
• CACES nacelle et habilitation électrique nécessaires.

Responsibilities

• Assurer l’accueil technique des spectacles.
• Gérer les conduites lumières en l'absence de régisseur.
• Superviser la régie lumière.

Skills

Capacités relationnelles

Organisation

Maitrise des consoles ETC Eos

Maitrise du réseau ArtNet

Education

Bac+2 ou expérience équivalente

Tools

Consoles ETC Eos

Consoles Grand Ma3

Job description

Le Théâtre des Salins est implanté à Martigues, 4ème ville du département des Bouches-du-Rhône (environ 49 000 habitants), et rayonne sur le territoire régional, avec un accent particulier sur l’Etang de Berre et une partie de la Côte Bleue.

Faisant partie du réseau des scènes nationales depuis 1995, il dispose d’une salle de spectacles de 580 places et d’une petite salle de 120 places, ainsi que d’un studio de répétition.

Outre une programmation pluridisciplinaire d’une quarantaine de spectacles pour un peu moins de 100 représentations, il développe également des partenariats avec d’autres structures culturelles du territoire, et souhaite renforcer la permanence artistique sur la ville par l’accueil de compagnies en résidences.

Placé(e) sous l’autorité du Directeur Technique et du Régisseur Général du Théâtre des Salins, le (la) régisseur lumière aura pour principale mission d’assurer l’accueil technique des spectacles de la saison, des manifestations, et des évènements programmés que cela soit dans le théâtre ou hors les murs.

Durant l’année, il (elle) devra assurer l’accueil des régisseurs lumières des compagnies accueillies et gérer les conduites lumières en cas d’absence de régisseur sur les productions accueillies. Il (elle) procédera aux interventions d’urgence en cas de dysfonctionnement des dispositifs installés.

Il (elle) peut être chargé(e) de responsabilités de création ou appelé(e) à y participer.

Activités principales en lien avec le Directeur Technique et le Régisseur Général :

• Mettre en œuvre les fiches techniques des spectacles accueillis.
• Anticiper les besoins matériels après étude des fiches techniques reçues (achat de consommables ou locations de matériel).
• Superviser la régie lumière et s’assurer de son bon fonctionnement.
• Gérer le parc matériel (tenue à jour du matériel, réparation, tenue du stock…) et accompagner son renouvellement.
• Faire respecter la sécurité selon la législation en vigueur sur les contrôles des matériels électriques et de levage au sein de son équipe lumière.
• Accueillir et assister les équipes techniques et artistiques lors des manifestations.
• Participer à l’ensemble des tâches de l’équipe technique (manutention, rangement, déchargement…).

Profil souhaité

• Niveau de formation (Bac+2) ou expérience professionnelle en régie lumière dans une structure équivalente
• Polyvalent(e), il (elle) porte un intérêt et une sensibilité aux autres domaines techniques avec de bonnes capacités relationnelles et d’organisation pour la maitrise d’un encadrement de son équipe lumière (chefs électriciens, électriciens).
• Permis B obligatoire
• CACES nacelle, habilitation électrique nécessaires
• Diplôme SSIAP 1 apprécié
• Parfaite maitrise des consoles ETC Eos, Congo kid et Grand Ma3
• Parfaite maitrise du réseau ArtNet, Sacn et protocole DMX
• Pratique et maitrise des projecteurs traditionnels et asservis

Détail de l’offre d’emploi

Rémunération selon grille CCNEAC, groupe 6, selon expérience.

Avantages : 13ème mois, mutuelle santé.

Contraintes liées au poste :

• Horaires irréguliers et décalés, avec amplitudes variables selon la programmation
• Travail en hauteur, manutention de charges
• Disponibilité en soirées et week-end

Date de prise de poste :Jeudi 01 octobre 2026

Date limite de candidature :Mercredi 24 juin 2026