Référent Santé & Accueil Inclusif — Petite Enfance

Conseil Départemental du Val de Marne; Créteil; On-site; EUR 32,000 - 48,000; Full time

Benefits offered by this job

Restauration collective sur site

Pass Navigo remboursé 75%

Mutuelle et prévoyance

Plan de formation continue et parcours

Job summary

Conseil Départemental du Val de Marne recrute pour la Direction de la Petite Enfance un référent santé et accueil inclusif. Vous intervenez dans les établissements de l'ouest du département et accompagnez les équipes pour améliorer l’accueil des enfants en situation de handicap ou atteints de maladies chroniques.

Formation supérieure en médecine ou diplôme d’État en puériculture ou infirmier, expérience en petite enfance et capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.

Qualifications

• Formation supérieure en médecine ou diplôme d’État en puériculture ou infirmier exigé.
• Expérience significative dans le secteur de la petite enfance.
• Goût du travail en équipe pluridisciplinaire et capacité d’écoute et d’accompagnement.

Responsibilities

• Conseiller la direction et les équipes sur les enjeux de santé et handicap, et de prévention.
• Participer à l’accueil inclusif et à l’élaboration des modalités d’accueil.
• Accompagner les équipes dans les projets d’accueil individualisés.
• Mener des actions de promotion de la santé (nutrition, activité physique, sommeil, exposition aux écrans).
• Contribuer au repérage des situations à risque et alerter la direction.
• Réaliser, avec l’accord des représentants légaux, des examens pour envisager une orientation médicale.

Skills

Travail en équipe pluridisciplinaire

Conseil et accompagnement

Discrétion professionnelle

Education

Diplôme d’État en Puériculture

Diplôme d’État d’Infirmier

Formation supérieure en médecine

Job description

Conseil Départemental du Val de Marne recrute pour la Direction de la Petite Enfance un référent santé et accueil inclusif. Vous intervenez dans les établissements de l'ouest du département et accompagnez les équipes pour améliorer l’accueil des enfants en situation de handicap ou atteints de maladies chroniques.

Formation supérieure en médecine ou diplôme d’État en puériculture ou infirmier, expérience en petite enfance et capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.