Psychologue vacataire

Ville de Boulogne-Billancourt

Boulogne-Billancourt

On-site

EUR 27,000 - 36,000

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Job summary

La Ville de Boulogne-Billancourt recrute un psychologue vacataire (F/H) pour intervenir au sein de la Direction de la Petite Enfance. Vous participez à l’accueil de l’enfant et de sa famille, veillez au bien‑être et au développement, et apportez un soutien dans la parentalité.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec le pédiatre et l’équipe pluridisciplinaire, en relation avec différents interlocuteurs (agents, enfants, familles, Direction de la Petite Enfance).

Qualifications

  • Maîtrise des techniques d’observation et d’évaluation psychologique.
  • Capacité à prendre en charge les personnes accueillies et à conduire des entretiens cliniques.
  • Actualisation et transmission des connaissances professionnelles.

Responsibilities

  • Participer à l’accueil de l’enfant et de sa famille au sein de l’établissement.
  • Veiller au bien‑être et au développement de l’enfant, soutenir les familles dans leur parentalité.
  • Collaborer avec le pédiatre et l’équipe pluridisciplinaire des structures d’accueil du jeune enfant.
  • Participer aux réunions d’équipe et organiser des entretiens avec les familles.
  • Suivre les orientations de la politique sociale de la collectivité.

Skills

Écoute active
Analyse clinique
Entretien clinique
Conduite d’évaluations
Travail en équipe pluridisciplinaire
Conseil et soutien à familles

Education

Master 2 Psychologie Clinique

Job description

La direction de la Petite Enfance recrute un psychologue vacataire (F/H)
Mission générale

Sous l’autorité du responsable de la structure, vous participez à l’accueil de l’enfant et de sa famille au sein de l’établissement. Vous veillez au bien-être des enfants, au bon développement de ceux-ci et à leur épanouissement. Vous accompagnez le personnel et vous apportez un soutien aux familles dans leur parentalité.

Principales activités
  • Vous exercez vos fonctions tout en maintenant une juste distance. Vous exercez votre neutralité,
  • Vous contribuez à la mise en place d’une réponse institutionnelle adaptée aux besoins des enfants et de leur famille en matière de soutien psychologique,
  • Vous travaillez en collaboration avec le pédiatre et l’équipe pluridisciplinaire des structures d’accueil du jeune enfant,
  • Vous êtes en relation, avec différents interlocuteurs : les agents, les enfants, les familles et la Direction de la Petite Enfance,
  • Vous participez aux réunions d’équipe des structures d’accueil des enfants, vous organisez des entretiens avec les familles,
  • Vous suivez les orientations stratégiques en matière de politique sociale de la collectivité.
Objectifs :
  • Vous offrez un espace de parole neutre et bienveillant,
  • Vous participez à l’accompagnement de l’enfant et sa famille avec l’équipe pluridisciplinaire,
  • Vous relativisez l’urgence,
  • Vous participez à la vie institutionnelle de l’établissement (participation aux réunions institutionnelles, aux groupes de travail…).

Modalités d’intervention :

  • Vous travaillez en étroite collaboration avec le pédiatre et les Référents Santé et Accueil Inclusif et participez à une réflexion commune autour des situations rencontrées,
  • Vous observez les enfants au sein de la structure et partagez votre réflexion avec l’équipe,
  • Vous savez déceler et reconnaître les souffrances de l’enfant.
Compétences et qualités requises

Doté d’une grande capacité d’analyse et d’écoute, vous maîtrisez les méthodes, les techniques et outils de l’observation clinique. Vous êtes en mesure de prendre en charge les personnes accueillies et de conduire des entretiens cliniques. Vous êtes en capacité de réaliser des évaluations psychologiques. Vous actualisez et transmettez vos connaissances professionnelles théoriques et pratiques. Vous savez animer des collectifs avec les publics concernés. Vous assurez un conseil technique aux professionnels et aux acteurs territoriaux.

Titulaire d’un titre de Psychologue Clinicien (Master 2 Psychologie Clinique), vous justifiez d’une expérience confirmée dans des fonctions similaires au sein d’une collectivité territoriale. Vous avez une bonne connaissance du fonctionnement de la fonction publique territoriale.

Conditions du poste
Horaires :
  • À définir selon vos disponibilités
Lieu de travail :
  • Structures d’accueil du jeune enfant.
Pourquoi rejoindre nos équipes ?

Pour améliorer la qualité de vie au travail de nos agents, nous proposons une politique Ressources Humaines active, un plan de formation adapté à votre évolution de carrière, un accompagnement à la préparation des concours ainsi qu’une offre de formation continue.

Vous profiterez également

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