Psychologue (H/F)

ADAPEI LES PAPILLONS BLANCS; Dreux; Sur place; EUR 9 441 - 11 282; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle santé et prévoyance avantageuse

Indemnité kilométrique vélo

Chèques vacances

Résumé du poste

Une organisation dédiée à l'accompagnement des personnes en situation de handicap recherche un(e) psychologue pour évaluer et soutenir des enfants présentant des déficiences intellectuelles. Le candidat doit avoir un Bac+5 en Psychologie et une expérience auprès de personnes avec TSA. Ce poste à temps partiel propose une rémunération de 846 € à 1 011 € par mois et un environnement de travail stimulant.

Qualifications

• Diplôme de psychologue (Master 2 ou DESS).
• Expérience auprès de personnes avec TSA et connaissance de l'éducation structurée.
• Qualités relationnelles, écoute, sens des responsabilités.

Responsabilités

• Évaluer l'enfant à l'admission et durant son parcours.
• Participer au projet personnalisé et au projet de scolarisation.
• Concevoir des outils de communication et de structuration adaptés.

Connaissances

Collaborer avec d'autres professionnels de santé pour une prise en charge globale

Procéder aux tests psychologiques

Réaliser un accompagnement psychologique

Conseiller, accompagner une personne

Techniques de communication orales, écrites et numériques

Formation

Bac+5 en Psychologie

Description du poste

Offre N° 61.25

Profil du poste

Le D.A.M.E accueille des enfants et adolescents de 6 à 12 ans présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés (T.N.D, T.S.A.) et propose un accompagnement croisé des champs : éducatif, thérapeutique et pédagogique visant à rendre possible la scolarisation en milieu ordinaire.

Missions principales

• Évaluer l'enfant à l'admission et durant son parcours
• Participer au projet personnalisé et au projet de scolarisation
• Concevoir des outils de communication et de structuration adaptés
• Former les équipes éducatives à leur utilisation
• Soutenir les acquisitions en communication, autonomie et socialisation
• Conseiller les familles avec des solutions adaptées

Profil recherché

• Diplôme de psychologue (Master 2 ou DESS)
• Expérience auprès de personnes avec TSA et connaissance de l'éducation structurée
• Connaissance petite enfance et recommandations HAS
• Qualités relationnelles, écoute, sens des responsabilités
• Maîtrise informatique

Ce que nous offrons

Un environnement de travail stimulant et bienveillant et, des avantages sociaux compétitifs. Rémunération de 846 € à 1 011 € pour 37,92 heures par mois selon profil et ancienneté en référence à la convention 66. Congés trimestriels et congés conventionnels d'ancienneté. Établissement fermé lors des vacances scolaires. Mutuelle santé et prévoyance avantageuse, restauration possible sur site, parcours d'accueil et d'intégration individualisé, indemnité kilométrique vélo, prime de présence, accord d'égalité professionnelle, chèques vacances, compte épargne temps.

Type de contrat

CDI | Contrat travail | Durée du travail: Temps partiel - 8H45/semaine | Travail en journée

Salaire

• CSE
• Complémentaire santé
• De 846 € à 1 011 € selon ancienneté et CCN 66

Déplacements

Ponctuels

Expérience

• 2 an(s) Cette expérience est indispensable
• Bac+5 et plus ou équivalents Psychologie Cette formation est indispensable

Compétences

• Collaborer avec d'autres professionnels de santé pour une prise en charge globale Cette compétence est indispensable
• Procéder aux tests psychologiques, évaluer le profil de la personne et établir le bilan psychologique Cette compétence est indispensable
• Réaliser un accompagnement psychologique Cette compétence est indispensable
• Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
• Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
• Conseiller, accompagner une personne
• Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
• Techniques de communication orales, écrites et numériques
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux

Employeur

10 à 19 salariés

L'ADAPEI 28, c'est 470 salariés, 350 travailleurs handicapés d'ESAT et au total, plus de 850 personnes en situation de handicap accueillies, répartis au sein de 26 établissements dans le département de l'Eure et Loir. Sa devise est depuis plus de 60 ans : « Offrir, grâce à nos actions, la possibilité de s'épanouir à chaque personne que nous accompagnons ». Rejoignez nous pour y contribuer !

Poste à pourvoir à partir de janvier 2026.

Merci d'adresser votre lettre de motivation et votre CV à l'attention de la cheffe de service de la structure.