Psychologue en Centre Municipal de Santé (F/H)

Saintdenis; Saint-Denis; On-site; EUR 36,000 - 48,000; Part time

Benefits offered by this job

25 CA + 18 RTT au prorata du temps de

Prime annuelle + Prévoyance et Mutulle

Accès CNAS

Job summary

La Ville de Saint-Denis recrute un(e) psychologue pour le Centre Municipal de Santé (CMS) à Saint-Denis. Vous travaillez en complément d’une équipe pluridisciplinaire dans le cadre des soins de premier recours.

Cadre de travail avec coordination et réunions mensuelles, avec une organisation à mi-temps (19h/semaine) et des possibilités d’évolution vers des postes à temps complet selon les besoins du service.

Qualifications

• Diplôme Master 2 en psychologie exigé, avec expérience en établissement ou en libéral.
• Expérience en psychiatrie adulte et pédopsychiatrie appréciée.
• Formation à l’approche interculturelle appréciée.
• Réalisation de bilans psychologiques et dispositifs thérapeutiques.
• Rédaction des comptes rendus et évaluations cliniques.
• Maîtrise des échelles et outils d’évaluation.

Responsibilities

• Conduire entretiens psychologiques d’évaluation et de suivi, surtout auprès d’enfants et jeunes.
• Réaliser évaluations psychologiques approfondies et restitution aux patients/professionnels.
• Repérer signes de souffrance psychique et orienter vers prise en charge adaptée.
• Participer aux réunions pluridisciplinaires et élaborer des plans d’accompagnement.
• Contribuer à l’élaboration et actualisation des protocoles de travail.
• Échanger avec les autres psychologues du dispositif et harmoniser les pratiques.

Skills

Entretien psychologique

Évaluation psychologique

Psychothérapie

Rédaction comptes rendus

Concertation pluridisciplinaire

Education

Master 2 en psychologie

Tools

WAIS-IV

Tests de personnalité

Outils d’évaluation

Job description

Psychologue en Centre Municipal de Santé (F/H)

Intitulé de l'offre : Psychologue en Centre Municipal de Santé (F/H)

Référence de l'offre : 26-6337

Nature du poste : Permanent

Catégorie : Catégorie A

Filière : Médico-sociale

Cadre d'emploi : Psychologues territoriaux

Temps de travail : Temps non complet

Nombre d'heures travaillées : 19,00

Site : CMS du Cygne, 6 rue du Cygne

Environnement Professionnel

Depuis janvier 2025, la Ville de Saint-Denis Pierrefitte déploie une politique de santé ambitieuse et de proximité, visant à garantir à l’ensemble de la population un accès équitable à la prévention, aux soins et à l’accompagnement. Cette action s’appuie sur un réseau structuré d’équipements municipaux : cinq centres municipaux de santé (CMS), six PMI, des centres d’éducation et de planification familiale, un CSAPA, un centre médico-sportif, ainsi que de nombreuses actions de santé publique menées sur le territoire.

Placée sous l’autorité du directeur de la santé, la Direction de la santé est organisée autour de quatre services complémentaires : la santé publique, la protection maternelle et infantile (PMI), l’offre de soins et une unité gestion–RH, assurant le pilotage administratif, financier et humain de l’ensemble.

Les centres municipaux de santé constituent un maillon essentiel de l’offre de soins de premier recours (médecine générale, gynécologie, soins infirmiers et dentaires). Ils s’appuient sur un travail pluriprofessionnel, une démarche qualité et de fortes dynamiques partenariales pour développer des actions de prévention, d’éducation à la santé et de santé publique, en lien étroit avec les acteurs du territoire et les communautés professionnelles territoriales de santé (CPTS).

Afin de répondre aux difficultés d’accès aux soins psychologiques, la Ville s’est engagée dès 2022 dans un dispositif soutenu par l’ARS, permettant l’intégration de psychologues au sein des équipes de soins de premier recours, sans reste à charge pour les patients. Ce dispositif s’adresse principalement aux adultes, et ponctuellement aux enfants et aux jeunes, présentant une souffrance psychique ou des troubles psychiatriques légers, contribuant ainsi à une prise en charge globale, coordonnée et accessible à tous.

Missions / activités

Au sein des centres municipaux de santé (CMS), vous exercez votre activité dans un cadre de soins de premier recours coordonné, en lien étroit avec les médecins généralistes et une équipe pluriprofessionnelle engagée. Vous intervenez sur un ou deux CMS, en articulation avec deux autres psychologues du dispositif, favorisant les échanges de pratiques et la cohérence des prises en charge.

À ce titre, vos missions principales sont les suivantes :

• Vous conduisez des entretiens psychologiques d’évaluation initiale et de suivi, auprès des publics orientés par les médecins généralistes des CMS, principalement des enfants, des jeunes et leurs familles, dans une logique d’écoute, d’accompagnement et de prévention.
• Vous réalisez des évaluations psychologiques approfondies, incluant le recueil d’informations cliniques, les entretiens, l’analyse et la synthèse des éléments, ainsi que la restitution adaptée aux patients et, le cas échéant, aux professionnels concernés.
• Vous repérez les signes de souffrance psychique et de troubles psychologiques, menez des entretiens à visée psychothérapeutique et orientez, lorsque la situation le nécessite, vers une prise en charge spécialisée ou psychiatrique, en veillant à la continuité et à la cohérence du parcours de soins.
• Vous participez activement aux réunions pluridisciplinaires, contribuant à l’analyse partagée des situations cliniques et à l’élaboration de stratégies d’accompagnement adaptées. Des temps réguliers de concertation et de synthèse sont organisés chaque mois avec les médecins généralistes.
• Vous contribuez à l’élaboration, à l’actualisation et à l’amélioration des outils et protocoles de travail, au sein d’une équipe pluriprofessionnelle, dans une dynamique de qualité, de réflexion collective et d’innovation des pratiques.
• Vous prenez part aux temps d’échanges entre psychologues du dispositif, favorisant le partage d’expériences, l’analyse des pratiques et l’harmonisation des modalités d’intervention sur l’ensemble des CMS.

Organisation du temps de travail

Le poste est proposé sur un mi-temps hebdomadaire de 19h :

• 16h dédiées aux consultations cliniques auprès des patients ;
• 1h de coordination et 2h FIR (télétravaillables) - avec au moins des consultations le lundi et mercredi après-midi et un samedi par mois

Profil recherché

• Titulaire d’un diplôme de niveau Master 2 de psychologue clinicien, psychologue du développement ou de neuropsychologue avec une expérience professionnelle en institution ou en libéral de 3 ans souhaitée
• Stages ou expériences en psychiatrie adulte et en pédopsychiatrie appréciés
• Formation à l’approche interculturelle appréciée
• Réalisation de bilans psychologiques ou dispositifs thérapeutiques appréciée
• Evaluation des dimensions psychopathologiques
• Réalisation de bilans psychologiques
• Usage des Echelles de Wechsler (WAIS-IV), des tests de personnalité́, d’outils d’évaluation
• Formulation des avis diagnostiques
• Réalisation des soins au travers d’une prise en charge psychothérapeutique
• Rédaction des comptes rendus relatifs aux consultations et aux bilans d’évaluation clinique

Poste ouvert aux titulaires de catégories A, à défaut contractuels.

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Des aménagements peuvent être étudiés selon les besoins

Autres informations

Informations complémentaires:

• 25 CA + 18 RTT au prorata du temps de travail
• Prime annuelle + participation employeur Prévoyance et Mutuelle + CIA
• Accès au CNAS (Comité National d’Action Sociale)

Avec près de 150 000 habitants, Saint-Denis Pierrefitte est aujourd’hui la 2ème ville d’Île-de-France après Paris. Territoire d’histoire et d’avenir, la ville connaît une profonde transformation urbaine, sociale et écologique, portée par une ambition forte de modernisation du service public et de proximité avec les habitants.

Accessible par un réseau dense de transports (métro, tramway, RER, bus), Saint-Denis Pierrefitte s’appuie sur une richesse culturelle unique, plus de 130 nationalités, un tissu associatif dynamique et des valeurs fortes de solidarité et d’innovation publique.

Près de 4 000 agents œuvrent chaque jour au service des habitantes et des habitants dans un environnement stimulant, engagé et en constante évolution.