Psychologue du travail (H/F)

Préfecture de Police de Paris

Île-de-France

Sur place

EUR 42 000 - 64 000

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Résumé du poste

Préfecture de Police de Paris recherche un psychologue du travail rattaché au bureau de la prévention et du soutien pour développer la qualité de vie au travail.

Vous travaillerez sur l’analyse organisationnelle, l’évaluation des risques psychosociaux et la proposition de plans d’action, en lien avec les acteurs de santé au travail. Des déplacements sur Paris intra-muros et petite couronne sont à prévoir.

Qualifications

  • Diplôme ou équivalent Bac+5 en psychologie du travail.
  • Expérience confirmée en psychologie du travail et prévention des risques psychosociaux.

Responsabilités

  • Réaliser des diagnostics et prévenir les risques psychosociaux (RPS) dans les services.
  • Proposer des modalités d’intervention et des plans d’action adaptés.
  • Accompagner les encadrants et les collectifs sur l’organisation du travail et le PMS.
  • Participer aux sessions de sensibilisation et aux cellules de veille RPS.

Connaissances

Psychologie du travail
Analyse organisationnelle
Conseil en prévention
Animation d’équipe

Formation

Master en psychologie du travail

Description du poste

Vos activités principales:

Le/la titulaire du poste, rattaché(e) sur le plan administratif au bureau de la prévention, du soutien et des conditions de travail, a pour mission de contribuer au développement de la qualité de vie au travail et des conditions de travail au sein des services de la préfecture.

A ce titre, il/elle intervient dans l’expertise de problématiques collectives et organisationnelle pour aider à leur résolution. Il/elle coordonnera son activité avec les acteurs de santé au travail de la préfecture de police.

Plus particulièrement, il/elle sera amené(e) à:

  • dans le domaine des risques psychosociaux:
  • mener des actions de diagnostic et de prévention au sein des différents services de la préfecture de police: analyse organisationnelle, évaluation des risques psycho-sociaux (RPS) , proposition des modalités d’intervention adaptées, puis des recommandations ou point de vigilance en vue de favoriser l’élaboration d’un plan d’action…
  • accompagner les services qui sollicitent un soutien en matière de prévention des RPS
  • proposer des actions de prévention primaire dans le cadre des RPS
  • dans le domaine du conseil:
  • participer aux sessions de sensibilisation au PMS
  • accompagner les encadrants, les collectifs et les agents dans la prise en compte de situation sur les sujets en lien avec l’organisation du travail

Le/la titulaire du poste peut être appelé(e) à siéger en tant qu’expert au sein de la FS SSCT et participe activement aux cellules de veille RPS. Enfin, il/elle peut se voir confier une mission transversale de prévention par la cheffe du bureau de la prévention, du soutien et des conditions de travail.

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions:

Déplacements sur les différents sites de la préfecture de police (Paris intra-muros et petite couronne)

Le/la titulaire du poste devra être titulaire d’un bac +5 avec une spécialisation en psychologie sociale ou du travail et justifier d’une expérience confirmée dans le domaine de la psychologie du travail.

L’exercice des missions confiées au/à la titulaire du poste s’effectuera dans le cadre du respect du code de déontologie des psychologues.

Profil recherché

Votre environnement professionnel:

Activités du service: Au sein de la direction des ressources humaines de la préfecture de police (DRH-PP) , la sous-direction de la prévention et de la qualité de vie au travail (SDPQVT) se compose du bureau de l’accompagnement social et de la petite enfance, du bureau de la restauration sociale, du bureau du logement, du bureau de la coordination et des moyens et du bureau de la prévention, du soutien et des conditions de travail (BPSCT) au sein duquel est rattaché le/la psychologue du travail.

Composition et effectifs du service: Le bureau de la prévention, du soutien et des conditions de travail compte environ 35 agents sous l’autorité d’une attachée principale d’administration de l’Etat.

Liaisons hiérarchiques: La cheffe du bureau de la prévention, du soutien et des conditions de travail et son adjointe. La sous-directrice de la prévention et de l qualité de vie au travail, et son adjointe.

Liaisons fonctionnelles: les services de soutien des différentes directions actives, les bureaux RH de proximité des directions administratives, les professionnels de soutien (service social, médecine de prévention, cellule de soutien psychologique opérationnelle, service de lutte contre les addictions, les inspecteurs en santé et sécurité au travail), les représentants du personnel siégeant au sein de la formation spécialisée en santé, sécurité et conditions de travail (FS SSCT), les services compétents en santé et sécurité au travail du ministère de l’intérieur. Et bien entendu, l’ensemble des agents de tous grades et statuts.

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