Product Owner Technique

Dedalus; Saint-André-lez-Lille; On-site; EUR 45,000 - 65,000; Full time

Job summary

Dedalus, leader mondial dans l'édition de logiciels de santé, recherche un Product Owner Technique pour conduire le développement de solutions innovantes. Vous serez responsable de la conception et de la mise en œuvre de la SantNet box, facilitant la communication sécurisée des informations médicales. Si vous avez un Bac+5 en informatique et une expérience en gestion de projet agile, rejoignez une équipe passionnée par l'amélioration des soins de santé.

Qualifications

• Bac+5 en informatique, ingénierie biomédicale ou systèmes d’information.
• Expérience confirmée comme Product Owner, chef de produit ou développeur.
• Maîtrise des standards d’interopérabilité en e-santé.

Responsibilities

• Conduire les études et le développement de la SantNet box.
• Rédiger et mettre à jour le backlog produit.
• Accompagner les services dans le déploiement de la SantNet Box.

Skills

Interopérabilité en e-santé

Gestion de projet agile

Dialogue technique

Education

Bac+5 en informatique

Ingénierie biomédicale

Systèmes d’information

Tools

Jira

Confluence

Git

Job description

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5 days ago Be among the first 25 applicants

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And do you want to make healthcare safer, better and more reliable?

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Rejoignez-nous en tant que Product Owner technique- interopérabilité (CDI) chez Dedalus, l'un des leaders mondiaux de l’édition de logiciel de santé à Lille ou proche agences Dedalus : Paris, Strasbourg, Toulouse, Bordeaux, Lyon ou Valence.

Ce que vous accomplirez
En tant que Product Owner technique, vous conduirez les études et le développement de la SantNet box conçue pour faciliter la communication et le partage sécurisé d’informations médicales et s’intégrant au Dossier Médical Partagé et la Messagerie Sécurisée de Santé.

Vous aurez la responsabilité de :

• Apporter à l’équipe R&D expertise et compréhension des enjeux métiers autour de la santé et assurer une veille réglementaire sur les domaines de la messagerie sécurisée, des connecteurs DPM intégré à la PFI
• Prendre en charge la conception et le design des modules et rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées des nouvelles fonctionnalités
• Rédiger et mettre à jour le backlog produit au regard des priorités imposées par la roadmap, enjeux clients et criticités
• Accompagner les services dans le déploiement de la SantNet Box en s'assurant de la bonne compréhension du besoin client
• Animé des groupes de travail avec les utilisateurs et les réunions de validation avec les clients et la R&D

Faites un pas de plus vers la carrière de vos rêves
Chez Dedalus, la vie passe par nos logiciels. Chaque jour, nos actes contribuent à faciliter le quotidien des soignants et professionnels de la santé à fournir de meilleurs soins aux citoyens. Faites en sorte que la prochaine étape de votre carrière ait un impact profond. Voici ce dont vous aurez besoin pour réussir.

Exigences essentielles

• Bac+5 en informatique, ingénierie biomédicale, santé publique ou systèmes d’information avec une expérience confirmée à un poste de Product Owner, chef de produit, développeur …
• Maitrise des standards et protocoles d’interopérabilité en e-santé : HL7 (v2/v3), FHIR, CDA, DICOM, XDS, Protocole S/MIME, X.509, LDAP
• Connaissances des référentiels nationaux : MSSanté, DMP, INS, Pro Santé Connect, e-CPS
• Maîtrise des EAI (Environnements d’Aide à l’Intégration) : conception, supervision, routage des flux inter-SI
• Connaissances des langages backend : Java et/ou C++ (lecture de code, spécification technique, validation des implémentations)
• Maitrise des outils de gestion de projet agile (Jira, Confluence, Git)
• Excellente capacité à dialoguer avec des profils techniques et fonctionnels et bonne qualité rédactionnelle

Exigence souhaitable

• Maîtrise de l’EAI Mirth Connect (développement de canaux, transformations, gestion des flux)

Nous sommes Dedalus, rejoignez-nous
Dedalus s'engage à offrir une expérience de travail motivante et enrichissante qui reflète la passion de nos employés pour notre mission : faciliter le quotidien des soignants.

Notre entreprise favorise une culture où les employés sont encouragés à apprendre et innover, rendre possible et améliorer la coopération dans la santé, afin d’apporter des améliorations significatives pour des millions de personnes dans le monde.

Chaque collaborateur est le point de départ des activités du groupe, ainsi que le bénéficiaire final. C'est pour cela que nous sommes si fiers d'accomplir chaque jour notre travail.

Date de clôture des candidatures : le 30 juin 2025

Dedalus s’engage en matière de diversité et d'inclusion, afin de garantir le respect, l'inclusion et la réussite de tous nos collègues et des différentes communautés avec qui nous collaborons. Il est impératif pour nous de partager notre engagement et notre dévouement pour garantir un lieu de travail inclusif et varié. Nous reconnaissons que nous avons des progrès à faire, et pour ce futur, nous devons rester authentiques, réalistes, mais aussi ambitieux.

Our diversity & inclusion commitment – Dedalus Global

Life Flows Through Our Software