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Exotec Solutions SAS recherche un Product Owner pour piloter un portefeuille de solutions collaboratives et d’applications métier utilisées par plus de 1 000 collaborateurs en Europe, aux États‑Unis et au Japon.
Vous définirez la roadmap, modéliserez les processus et favoriserez l’adoption, en assurant la cohérence et la valeur délivrée au sein de l’écosystème Microsoft 365 et Koddex.
ChezExotec, nous mettons l’excellence technologique au service de la redéfinition des relations entre humains et robots. A travers le monde, nos solutions révolutionnent la façon dont nos client·e·s délivrent leurs produits aux personnes consommatrices finales. Nous contribuons au succès des plus grandes marques du commerce et de l’industrie, tout en améliorant les conditions de travail de leurs salarié·e·s.
Par l’alliance de l’intelligence artificielle et d’un hardware performant, nos robots sont désormais déployés dans le monde entier et leur succès a fait de nous la première licorne industrielle française.
RejoindreExotec, c’est l’opportunité de donner du sens à vos compétences. Grandissez avec nos ExoPeople dans le monde entier pour faire de vos idées, des réalités.
La révolution robotique portée par Exotec ne fait que commencer, vous en êtes ?
Au sein de la DSI d’Exotec, vous êtes responsable d’un portefeuille de solutions collaboratives et d’applications métier utilisées par plus de 1 000 collaborateurs en Europe, aux États-Unis et au Japon.
Vous pilotez leur évolution de bout en bout, de l’analyse des besoins métiers à la conception fonctionnelle, jusqu’au déploiement et à l’adoption. Vous intervenez notamment sur l’écosystème Microsoft 365 (Teams, SharePoint, Power Platform, Copilot…) et Koddex, notre plateforme de gestion des connaissances et des processus internes.
À l’interface entre les métiers et les équipes techniques, vous traduisez les besoins en solutions concrètes, en vous appuyant sur une compréhension approfondie des plateformes, de leurs possibilités et de leurs contraintes. Vous êtes garant de la valeur délivrée, de la qualité des solutions et de leur adoption durable.
Votre capacité à présenter des réalisations concrètes dont vous avez personnellement assuré la conception fonctionnelle, les arbitrages et le déploiement à grande échelle. Au-delà de la gestion de backlog, nous recherchons une personne capable de comprendre les plateformes, d’en exploiter les possibilités et de transformer les besoins métiers en solutions opérationnelles.
Chez Exotec, nous garantissons l’égalité des chances dans notre processus de recrutement. L’ensemble des candidatures reçues sont étudiées indépendamment de l’âge, du genre, de l’origine, de la religion, de la couleur de peau, de la nationalité, du sexe, du handicap, de l’orientation sexuelle ou de toute autre distinction protégée par la loi. Nous mettons en place un environnement de travail inclusif et respectueux de toutes les différences. En rejoignant le Pacte Parité, Exotec s’engage pour un écosystème French Tech plus paritaire.