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Préfecture de la Gironde recherche un responsable pour piloter la sous-préfecture de Libourne, assurer la représentation du sous-préfet et coordonner les actions liées à la sécurité et à l’administration locale.
Le poste nécessite des compétences budgétaires et juridiques, un esprit d’analyse et une grande capacité à travailler en équipe, avec une aura de leadership sur 129 communes et 5 intercommunalités.
Groupe RIFSEEP: 2
Vos activités principales:
L’arrondissement de Libourne est composé de 129 communes et de 5 intercommunalités.
Votre environnement professionnel:
Activité du service:
La sous-préfecture est organisée en 2 pôles:
\tle pôle sécurité et réglementation et conseil aux collectivités (1 agent de catégorie B et 1 agent de catégorie C) ;
\tle pôle ingénierie territoriale et développement local (1 agent de catégorie B et 1 agent de catégorie C) ;
\tauxquels s’ajoutent:
\tun point d’accueil numérique (2 service civiques) ;
\t1 personnel administratif (1 agent de catégorie C) en charge du secrétariat particulier du sous-préfet;
\t2 personnels techniques: chauffeur et personnel de résidence;
\t1 apprenti.
Composition et effectifs du service:
8 agents dont 1A, 2B et 5C
Liaisons hiérarchiques:
Secrétaire Général de la préfecture – Sous-Préfète de Libourne
Liaisons fonctionnelles:
Préfecture de Gironde – Elus - Collectivités Territoriales - Gendarmerie – SDIS - Services de l'Etat – Particuliers
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions:
Vous êtes éligibles à l’action sociale du ministère de l’intérieur et de la fonction publique d’État qui ouvre droit en fonction de votre situation à des places en crèche, CESU, logement, etc.…
Des formations à la prise de fonction sont organisées.
Qui contacter?
Corinne QUEBRE, sous-préfète de Libourne – 05 35 00 24 21
\tHélène CHALLANDE, secrétaire générale de la sous-préfecture de Libourne – 05 35 00 24 30
Profil recherché
Vos compétences principales mises en oeuvre:
\tConnaissances techniques:
\tAvoir des compétences budgétaires et comptables: niveau maîtrise - requis
\tAvoir des compétences juridiques: niveau maîtrise - requis
\tConnaître l'environnement professionnel: niveau maîtrise - requis
\tSavoir-faire:
\tSavoir travailler en équipe: niveau maîtrise - requis
\tAvoir l'esprit de synthèse: niveau maîtrise - requis
\tSavoir analyser: niveau maîtrise - requis
\tSavoir-être:
\tSavoir s'exprimer oralement: niveau expert - requis
\tAvoir le sens des relations humaines: niveau maîtrise - requis\tSavoir s'adapter: niveau maîtrise - requis
\tSavoir accueillir: niveau pratique - requis
\tDurée attendue sur le poste: 3 ans
Présentation de Préfecture de la Gironde
Préfecture de la Gironde