PMO Senior – Pilotage Transformation & Portefeuille

Diot Siaci; Paris; Hybride; EUR 70 000 - 80 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Télétravail

RTT

Épargne salariale

Retraite supplémentaire

Titres restaurants

Comité Social d’Entreprise

Résumé du poste

Diot-Siaci recherche un profil Senior PMO / Portfolio Manager / Program Director pour piloter un portefeuille stratégique dans un contexte d’assurance. Expérience 10+ ans dans des fonctions PMO et management de programme est attendue, avec une bonne connaissance des enjeux du secteur.

Vous assurerez la priorisation, le pilotage transversal et le reporting orienté décision, tout en coordonnant les initiatives du plan de transformation et en garantissant l’alignement avec les OKR de l’entreprise.

Qualifications

• Expérience 10+ ans dans le pilotage de projets et programmes, idéalement en assurance.
• 5+ ans sur les fonctions PMO stratégique, Portfolio Management ou Direction de programme.
• Connaissance des enjeux du secteur de l’assurance et des risques associés.

Responsabilités

• Piloter la feuille de route de transformation des Opérations et allouer les ressources.
• Prioriser et arbitrer les projets avec les sponsors et chefs de projet.
• Piloter le portefeuille, identifier interdépendances et risques transverses.
• Mesurer l’impact projets (ROI, qualité, valeur pour les clients) et rendre des reportings à la Direction.
• Conduire des initiatives stratégiques du plan de transformation.

Connaissances

PMO stratégique

Portfolio management

Direction de programme

OKR

Pilotage transversal

Description du poste

Diot-Siaci recherche un profil Senior PMO / Portfolio Manager / Program Director pour piloter un portefeuille stratégique dans un contexte d’assurance. Expérience 10+ ans dans des fonctions PMO et management de programme est attendue, avec une bonne connaissance des enjeux du secteur.

Vous assurerez la priorisation, le pilotage transversal et le reporting orienté décision, tout en coordonnant les initiatives du plan de transformation et en garantissant l’alignement avec les OKR de l’entreprise.