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Opt’In Recrutement recherche un Partner Marketing Manager H/F pour accompagner un acteur international en forte croissance dans l’écosystème digital B2B. Poste en CDD de 9 mois, organisation hybride / télétravail, prise de poste mi-novembre 2026.
Vous rejoignez l’équipe Marketing EMEA et serez chargé de développer les plans partenaires, de coordonner des campagnes de co-marketing et d’activer des webinars et événements, afin de générer des leads et des opportunités commerciales.
OPT'IN, cabinet de recrutement spécialisé, recherche pour son client, un acteur international en forte croissance évoluant dans l’univers des solutions digitales B2B, un(e) Partner Marketing Manager H/F dans le cadre d’un CDD de 9 mois.
Secteur Montpellier
Organisation hybride / télétravail
Prise de poste souhaitée : mi-novembre 2026
Vous rejoignez une organisation internationale et intégrez une équipe Marketing EMEA d’une vingtaine de collaborateurs, au sein du pôle Go-to-Market.
Dans un contexte de forte activité et d’enjeux business importants, votre rôle sera de développer la performance marketing de l’écosystème partenaires et de contribuer directement à la génération de leads et d’opportunités commerciales.
Vous travaillerez au quotidien avec les équipes Partnership, Sales et Marketing, ainsi qu’avec différents partenaires stratégiques.
Votre objectif : transformer les partenariats en véritables leviers de croissance.
À ce titre, vous serez notamment amené(e) à :
Compte tenu du contexte et de la durée de la mission, nous recherchons avant tout une personne capable de prendre rapidement ses marques et d’être opérationnelle dans un environnement exigeant et rythmé.
Vous disposez d’une expérience significative en Partner Marketing, Channel Marketing ou Alliance Marketing, idéalement acquise dans un environnement B2B.
Vous êtes notamment à l’aise avec :
Au-delà de votre expertise marketing, votre capacité à prioriser, avancer avec autonomie et faire travailler ensemble différents interlocuteurs sera essentielle.
Vous maîtrisez couramment le français et l’anglais, à l’écrit comme à l’oral. La pratique de l’espagnol constitue un plus.
Vous intégrez une entreprise internationale en développement, avec une culture orientée innovation et performance, et surtout un poste offrant une réelle exposition aux enjeux Go-to-Market, acquisition et développement de partenariats.
Vous rejoignez une équipe expérimentée sur un rôle à fort impact, avec un niveau d’autonomie important et des sujets immédiatement opérationnels.
Ce CDD constitue ainsi une belle opportunité pour une personne souhaitant intervenir rapidement sur des problématiques de Partner Marketing à forts enjeux business, au sein d’un environnement international et collaboratif.