Opérateur de production / cariste H/F

CRIT INTERIM; Racquinghem; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence d'intérim recherche un opérateur de production / cariste à Racquinghem en contrat intérimaire de 18 mois. Le candidat idéal possède 2 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire et doit maîtriser le CACES R489 catégorie 3. Les responsabilités incluent le montage des moules, le contrôle qualité et l'utilisation du chariot élévateur. Un salaire horaire brut de 12 à 13 Euros est proposé.

Qualifications

• 2 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire.
• CACES R489 catégorie 3 à jour.
• Capacité à être polyvalent(e).

Responsabilités

• Montage et démontage des moules.
• Nettoyage et remise en état des moules.
• Contrôle qualité de la tuile.

Connaissances

Polyvalence

Contrôle qualité

Utilisation du chariot R489

Outils

CACES R489 catégorie 3

Description du poste

Offre n° 199RFRZ - Opérateur de production / cariste H/F

Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un opérateur de production / cariste à Racquinghem (62120) en contrat intérimaire.

Responsabilités

• Montage et démontage des moules
• Nettoyage et remise en état des moules
• Contrôle qualité de la tuile en la sonnant
• Retriage des tuiles
• Utilisation du chariot R489 CAT 3 sous réserve d'une autorisation de l'entreprise utilisatrice

Profil recherché et conditions:

• Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire
• Maîtrise du CACES R489 catégorie 3 à jour
• Capacité à être polyvalent(e)

Informations contractuelles et conditions

• Type de contrat : Intérim - 18 Mois
• Durée du travail : 35H/semaine
• Horaires : Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
• Salaire : Salaire brut horaire de 12.0 à 13.0 Euros sur 12.0 mois

Profil souhaité

• Expérience : 2 An(s). Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Ouvrier qualifié (P1, P2)
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

Préparer votre candidature

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