Opérateur de Maintenance - F / H

Grenoble INP - UGA; Grenoble; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement public d'enseignement supérieur à Grenoble recherche un(e) opérateur.trice de maintenance pour rejoindre une équipe technique. Le poste implique des travaux de maintenance, des interventions de sécurité, et un bon sens relationnel. Les candidats doivent être titulaires d'un BEP ou CAP. Le salaire pour les contractuels est indicatif entre 2090€ et 2120€ brut mensuel.

Qualifications

• Connaître la réglementation de base de la gestion d’un établissement public.
• Maîtriser l'entretien courant des outils de l'environnement de travail.
• Appliquer les techniques d'installation et de maintenance des équipements.

Responsabilités

• Assurer des travaux courants de maintenance et des premières interventions.
• Participer aux opérations de maintenance périodique.
• Assurer la sécurité des personnes et des biens.

Connaissances

Rigueur

Réactivité

Sens relationnel

Formation

BEP / CAP

Description du poste

À propos de nous

Grand établissement public d\'enseignement supérieur, pôle de recherche reconnu, élément fondateur de l\'écosystème grenoblois : Grenoble INP, l\'institut d\'ingénierie et de management de l’Université Grenoble Alpes (UGA), occupe une place de premier plan dans la communauté scientifique et industrielle.

Grenoble INP - UGA est membre de réseaux internationaux de formation et recherche en ingénierie et management.

Il est reconnu dans les classements nationaux et internationaux.

La Direction du Patrimoine de Grenoble INP – UGA (la « DirPat ») assure, au profit de l\'ensemble des étudiants, personnels, enseignants chercheurs de l’Établissement, toutes les missions relatives à la construction, au gros entretien, à la rénovation, à l’exploitation maintenance et logistique d\'un parc immobilier de 38 bâtiments totalisant environ 180 000 m² de superficie, répartis sur Grenoble et Valence.

Elle est organisée en 3 services : un service Maîtrise d’ouvrage (SMO), un service d’exploitation maintenance (SEM), et un service administratif et financier (ADM). Un 4eme service, hiérarchiquement rattaché au site de Valence, est en lien fonctionnel avec la DirPat sur tous les aspects techniques, budgétaires et administratifs relevant du patrimoine immobilier.

Elle est composée de 45 agents, opère un budget annuel de fonctionnement d’environ 7 M€ et un budget Pluriannuel d’investissement de 15 à 18 M€.

Mission

L’opérateur.trice de maintenance fait partie d’une équipe technique d’une dizaine d’agents qui assure au quotidien un service aux usagers des bâtiments de Grenoble INP.

Rattaché.e au chargé de secteur, l’opérateur.trice de maintenance effectue des travaux courants de maintenance, de rénovation de locaux, d’aménagement intérieur et assure les premières interventions, le dépannage et les réparations des installations techniques.

Participer à la maintenance des bâtiments :

• Réaliser des interventions techniques de maintenance et rendre compte de celles-ci : rénovation de cloison, de faux-plafond, pose de revêtements de sol ou de mur (peinture, carrelage …), réalisation de métrés, dépannage de premier niveau des réseaux d’eau ou gaz, des installations électriques, opérations courantes de maintenance du bâti (électricité, menuiserie, serrurerie, plomberie …), réalisation ou modification d’installations électriques basse tension …

Participer aux opérations de maintenance périodique,

• Participer à accompagner des prestataires extérieurs pour les interventions de maintenance et les demandes de devis,
• Repérer et signaler les malfaçons, défauts du bâti, ou pannes constatées.

Participer à assurer la sécurité des personnes et des biens :

• Participer à la surveillance des systèmes de sécurité incendie,
• Effectuer des interventions de première urgence en matière d\'hygiène et de sécurité (interventions sur feux, secours à personnes) et suivre les procédures en cas d\'accident, assurer l\'accueil et l\'orientation des secours.

Profil

Connaître la réglementation de base de la gestion d’un établissement public

Techniques du domaine (connaissance approfondie)

Réglementation du domaine (connaissance générale)

Normes et procédures de sécurité (connaissance générale)

Appliquer les techniques d\'installation et de maintenance des équipements (application)

Assurer l\'entretien courant des outils de l\'environnement de travail (maîtrise)

Diagnostiquer l\'origine d\'une panne (application)

Appliquer les mesures de prévention (application)

Structurer son travail (application)

Rigueur / fiabilité

Réactivité

Sens relationnel

Modalités de recrutement

Prise de fonction souhaitée à compter du : 01 / 01 / 2026

Date limite de dépôt de candidature : 21 / 10 / 2025

Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels

Durée du contrat proposé : 12 mois ou titulaire

Catégorie C

Conditions d\'éligibilité : être titulaire d\'un BEP / CAP à minima

Conditions de rémunération :

Pour les titulaires : suivant grilles de la Fonction Publique + régime indemnitaire de 290€

Pour les contractuels : fourchette salariale fournie à titre indicatif, de 2090€ (1er échelon) à 2120€ (7ème échelon), brut mensuel, prime incluse.

La rémunération est fixée selon le reclassement de l\'expérience significative pour le poste, sur les grilles de la fonction publique.