
Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !
Une agence de travail temporaire recherche un candidat pour effectuer le lavage des claies. Le poste nécessite la maîtrise des règles d'hygiène et une bonne gestion du temps. C'est un contrat intérim de 3 mois à 35 heures par semaine avec un salaire horaire de 11,88 à 12,0 Euros. Débutants acceptés.
Le poste : Mission : Lavage des claies – Récupérer les claies empilées dans le couloir de l'emballage, emmener les claies dans la salle de lavage des claies, procéder au pré-nettoyage des claies, entrer les claies empilées dans la machine à laver, vérifier que le bras tourne librement autour de la pile de claies, vérifier qu'il reste assez de produit pour le lavage, contrôler les filtres de la machine à laver, appuyer sur le bouton de départ cycle (cycle long). Une fois le cycle terminé, retirer la pile de claie, vérifier la propreté des claies, rincer les claies, placer les claies dans le couloir pour égouttage, nettoyer les filtres de la machine à laver dès qu'ils sont encrassés, nettoyer sols, murs (tous les jours) et plafond (1 fois par semaine) de la salle de lavage des claies, nettoyer la machine de lavage des claies, la fosse et la pompe (tous les soirs), assurer le changement des containers de lessives (salle de plonge) lorsqu'ils sont vides, trier les claies cassées et réparées, trier les pieds trouées, respecter le planning hebdomadaire de besoin en claie.
Profil recherché : Compétences requises – Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité en milieu de travail, connaissance des normes sanitaires applicables, capacité à respecter les procédures et consignes en vigueur, compétences en gestion de temps et d'organisation. Qualités professionnelles – Rigueur et minutie, sens des responsabilités et autonomie, bonnes capacités de communication et de travail en équipe, flexibilité et adaptabilité face aux changements. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Type de contrat Intérim – 3 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée
Salaire
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)