Multi accueil Apennins - Assistante du personnel éducatif F/H

Udaf de Paris; Paris; On-site; EUR 20,000 - 26,000; Full time

Benefits offered by this job

Tickets restaurant

Mutuelle

Comité d’entreprise

Plan de formation

Mobilité interne

Congés annuels 33 jours

Job summary

L’UDAF de Paris recrute un(e) professionnel(le) petite enfance pour rejoindre le multi-accueil « A TOUT PETITS PAS » à Paris 17e.

Le poste est un CDD de 4 mois à temps partiel (28 heures/semaine). Le salaire sera régi par la CCN 66 et la reprise d’ancienneté peut être envisagée.

Profil recherché: CAP ou BEP, dynamique, enthousiaste et bienveillant; mobilité interne possible et formations proposées.

Qualifications

• CAP ou BEP requis pour le poste.
• Profil dynamique et bienveillant souhaité.
• Expérience en petite enfance appréciée.

Skills

Dynamique

Enthousiaste

Chaleureux

Créatif

Education

CAP

BEP

Job description

L'udaf en bref

L’Union Départementale des Associations Familiales (UDAF) de Paris réunit des mouvements et des associations qui représentent les intérêts des familles.

L'udaf en bref

L’Union Départementale des Associations Familiales (UDAF) de Paris réunit des mouvements et des associations qui représentent les intérêts des familles.

Le Pôle Petite Enfance de l’UDAF de Paris regroupe 11 Établissements d’Accueil de Jeunes Enfants

Pour en savoir plus sur l’UDAF de Paris, cliquez-ici : http://www.udaf75.fr/

Description Du Poste

La structure d’accueil :

Le multi-accueil « A TOUT PETITS PAS » accueille 16 enfants, à partir de la marche acquise jusqu’à leur 3 ans en journée complète et en demi-journée. Les enfants évoluent ensemble au sein de 4 espaces qui donnent sur une cour extérieure.

Nous portons un projet social fort qui s’axe sur la prévention et l’accompagnement des familles en situation de fragilités d’ordre sociale, économique et/ou familiale. Ce travail de prévention est soutenu par la présence régulière d’une psychologue et d’une pédiatre afin de soutenir l’équipe dans l’accompagnement des enfants et de leurs parents.

Notre implication auprès des différents partenaires locaux nous permet d’offrir aux familles une mixité sociale au sein du multi-accueil.

Le projet pédagogique de l’établissement "A TOUT PETITS PAS" s’articule autour de trois axes forts qui sont : une réflexion autour d’un travail sur l’accompagnement des parents et des enfants dans leur première expérience de la séparation et de la parentalité, une proposition d’activités diverses et variées qui répond à la grande curiosité de l’enfant et à ses besoins d’expérimentation puis un accompagnement individualisé vers la socialisation tout en respectant l’individualité de l’enfant et son histoire.

Pour répondre au projet pédagogique, nous avons deux réunions par semaine :

Une réunion d’équipe qui permet d'affiner le projet pédagogique, de le faire évoluer, d'évaluer nos pratiques et approfondir notre réflexion.

Une réunion autour du partage des observations réalisées auprès des enfants accueillis au cours de laquelle l’équipe mène une réflexion commune, soutenue par la participation d’une psychologue psychanalyste.

Tout au long de l’année nous mettons également en place un accompagnement individualisé pour chaque enfant au sein du groupe ainsi que des réunions pluridisciplinaires qui permettent d’assurer le suivi et l’orientation si nécessaire auprès des familles présentant des difficultés.

L’équipe qui fait vivre ce projet est pluridisciplinaire ce qui apporte une richesse de par la complémentarité des savoirs de chacun. Elle est constituée de 2 EJE dont la Responsable, 2 Auxiliaires de puériculture, 2 Accueillantes Petite Enfance, 1 Agent de Service et 1 Infirmière.

Les professionnels bénéficient de formations mutualisées et/ou individuelles et de deux journées pédagogiques par an qui viennent renforcer le travail de réflexion et de professionnalisation.

Profil recherché

Nous recherchons 1 CAP, BEP, dynamique, enthousiaste, chaleureux (se), creatif (ve) et bienveillante (te)qui viendra alimenter le projet pédagogique avec l’équipe pluridisciplinaire.

Type de contrat :

CDD 4 mois temps partiel 28h hebdomadaire

Poste à pourvoir dés que possible avec renouvellement possible

Salaire :

Selon la CCN 66. / reprise d’ancienneté possible

Localisation :

Paris 17ème - 14 rue des Apennins. Accessibilité depuis le métro station Brochant, Cardinet et les bus 74 et 54.

Avantages

• tickets restaurant
• mutuelle
• Comité d’entreprise
• Plan de formation
• Mobilité en interne et évolution possible
• 33 jours ouvrés de congés annuels

Rejoignez l’équipe !