Monteur pompes à chaleurH/F

Achil; Gignac-la-Nerthe; Sur place; EUR 34 000 - 48 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Formation continue

Avantages sociaux

Projets variés

Résumé du poste

Achil, acteur spécialisé dans les solutions de chauffage, climatisation et plomberie, recherche un Monteur(se) pompes à chaleur expérimenté(e) pour rejoindre une équipe dynamique et engagée.

Vous réaliserez l’installation et la mise en service chez des particuliers et des professionnels, avec maintenance préventive et corrective, tout en garantissant sécurité, performance et satisfaction client.

Qualifications

• Diplôme ou certification reconnue dans les domaines du génie climatique, de la thermique ou de la maintenance industrielle (CAP/BEP, Bac Pro, BTS ou équivalent)
• Expérience confirmée de 3 ans minimum dans l’installation, la maintenance et la mise en service de pompes à chaleur (aérothermie, géothermie ou hydrothermie)
• Maîtrise des normes de sécurité électrique (NF C 15-100), des réglementations environnementales et des procédures qualité
• Connaissance des outils de diagnostic, des logiciels de paramétrage et des équipements de mesure
• Permis B et véhicule indispensable pour les déplacements chez les clients.

Responsabilités

• Réaliser l’installation complète des pompes à chaleur chez particuliers et professionnels, en respectant les normes et les règles de l’art
• Assurer la mise en service des équipements, tests de fonctionnement et réglages pour performance énergétique optimale
• Effectuer la maintenance préventive et corrective, diagnostiquer les pannes et minimiser les temps d’arrêt
• Proposer des solutions adaptées en tenant compte des besoins clients et du budget
• Intervenir en autonomie ou en équipe et coordonner les travaux avec les autres corps de métier
• Rédiger des comptes-rendus d’intervention et rapports techniques, incluant préconisations et devis éventuels
• Participer à l’amélioration continue des processus internes et remonter les retours terrain
• Respecter les normes de sécurité, les réglementations environnementales et les procédures qualité de l’entreprise

Connaissances

Rigueur et précision

Autonomie

Esprit d’équipe

Sens du relationnel

Réactivité

Formation

CAP/BEP, Bac Pro, BTS ou équivalent

Outils

Multimètres

Détecteurs de fuites

Logiciels de paramétrage

Description du poste

Vous serez intégré(e) au sein d’une équipe dynamique et engagée, spécialisée dans les solutions de chauffage, climatisation et plomberie. Votre rôle sera essentiel pour assurer l’installation, la maintenance des pompes à chaleur, en garantissant des performances optimales et une satisfaction client maximale.

Missions principales :

• Réaliser l’installation complète des pompes à chaleur (aérothermiques, géothermiques ou hydrothermiques) chez les particuliers et les professionnels, en respectant les normes en vigueur et les règles de l’art ;

• Assurer la mise en service des équipements, incluant les tests de fonctionnement, les réglages et la configuration des paramètres pour une performance énergétique optimale ;

• Effectuer la maintenance préventive et corrective des installations, en diagnostiquant les pannes et en intervenant rapidement pour minimiser les temps d’arrêt ;

• Proposer des solutions adaptées aux besoins des clients, en tenant compte des spécificités techniques et budgétaires, tout en valorisant les équipements les plus performants et écologiques ;

• Intervenir en autonomie ou en équipe sur les chantiers, en coordonnant les étapes avec les autres corps de métier (électriciens, plombiers, etc.) ;

• Rédiger des comptes-rendus d’intervention et des rapports techniques, incluant les relevés de mesures, les préconisations d’entretien et les éventuels devis pour des travaux complémentaires ;

• Participer à l’amélioration continue des processus internes, en remontant les retours terrain et en proposant des axes d’optimisation pour les installations et les méthodes de travail ;

• Respecter scrupuleusement les normes de sécurité, les réglementations environnementales (manipulation des fluides frigorigènes, gestion des déchets, etc.) et les procédures qualité de l’entreprise.

Enjeux et responsabilités :

• Garantir la qualité et la durabilité des installations, en veillant au respect des délais et des budgets impartis ;

• Assurer un service client irréprochable, en adoptant une posture professionnelle, pédagogique et réactive auprès des bénéficiaires ;

• Contribuer à la croissance de l’entreprise en fidélisant les clients existants et en développant un portefeuille de prospects grâce à des prestations de qualité ;

• S’engager dans une démarche RSE en promouvant les solutions les plus respectueuses de l’environnement et en sensibilisant les clients aux économies d’énergie.

Avantages et perspectives :

• Intégration dans une structure à taille humaine, où votre expertise sera reconnue et valorisée ;

• Possibilité de formation continue pour rester à la pointe des innovations technologiques dans le domaine des pompes à chaleur ;

• Participation à des chantiers variés, allant des résidences individuelles aux projets tertiaires, pour diversifier vos compétences ;

• Environnement de travail stimulant et collaboratif, avec une équipe soudée et un management à l’écoute ;

• Salaire attractif et avantages sociaux adaptés à votre expérience et à vos responsabilités.

Pour ce poste exigeant expertise technique et sens du relationnel, nous recherchons un(e) Monteur(se) pompes à chaleur expérimenté(e), doté(e) des compétences et qualités suivantes :

• Compétences techniques et certifications :

  • Diplôme ou certification reconnue dans les domaines du génie climatique, de la thermique ou de la maintenance industrielle (CAP/BEP, Bac Pro, BTS ou équivalent) ;

  • Expérience confirmée de 3 ans minimum dans l’installation, la maintenance et la mise en service de pompes à chaleur (aérothermie, géothermie ou hydrothermie) ;

  • Maîtrise des normes de sécurité électrique (NF C 15-100), des réglementations environnementales (manipulation des fluides frigorigènes, attestation de capacité catégorie I ou II obligatoire) et des procédures qualité ;

  • Connaissance des outils de diagnostic, des logiciels de paramétrage et des équipements de mesure (multimètres, détecteurs de fuites, etc.) ;

  • Permis B et véhicule indispensable pour les déplacements chez les clients.

• Qualités professionnelles :

  • Rigueur et précision : respect des normes, des plans et des procédures pour garantir des installations fiables et performantes ;

  • Autonomie et polyvalence : capacité à intervenir seul(e) ou en équipe, à organiser son travail et à s’adapter aux contraintes des chantiers ;

  • Sens du relationnel et pédagogie : aptitude à conseiller les clients, à expliquer les fonctionnements techniques et à proposer des solutions adaptées à leurs besoins ;

  • Réactivité et proactivité : aptitude à diagnostiquer rapidement les pannes, à proposer des solutions et à anticiper les besoins d’entretien ;

  • Esprit d’équipe et collaboration : intégration dans une structure à taille humaine, avec une communication fluide avec les autres corps de métier ;

  • Sens des responsabilités : engagement envers la satisfaction client, la qualité des prestations et le respect des délais.

• Atouts différenciants (non obligatoires mais appréciés) :

  • Expérience dans le secteur du CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation) ou de la plomberie ;

  • Connaissance des technologies innovantes (smart grids, systèmes connectés, énergies renouvelables) ;

  • Expérience en gestion de projet ou en encadrement d’équipe ;

  • Maîtrise de l’anglais technique pour les échanges avec des fournisseurs ou des clients internationaux.

Ce poste est idéal pour un(e) professionnel(le) passionné(e) par les solutions énergétiques durables, souhaitant évoluer dans un environnement dynamique et contribuer à la transition écologique. Une formation continue sera proposée pour rester à jour sur les innovations technologiques du secteur.