MONITEUR EDUCATEUR H/F

Résidence Médicalisée pour personnes âgée Léopold Bellan Bois Colombes; Montesson; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Prise en charge des frais de transport

Prise en charge partielle des repas

Prise en charge de 60% des frais de mutuelle

Avantages du CSE

Résumé du poste

Une résidence médicalisée à Montesson recherche un Moniteur Éducateur (H/F) pour intégrer une équipe dynamique. Vous serez responsable d'organiser des actions éducatives afin de développer l'autonomie des personnes accompagnées. Le poste nécessite un diplôme d'État d'éducateur spécialisé ou de moniteur éducateur, avec une spécialisation dans le soutien à l'autonomie. Des avantages intéressants sont offerts, y compris la prise en charge des frais de transport et de mutuelle.

Qualifications

• Diplôme d'état d'éducateur spécialisé ou diplôme de moniteur éducateur.
• Capacité à travailler en équipe et évoluer professionnellement.
• Junior profiles are welcome.

Responsabilités

• Organiser et animer les actions éducatives.
• Analyser les besoins et co-concevoir le projet individuel.
• Coordonner l'accompagnement socio-éducatif.

Connaissances

Autonomie intellectuelle

Analyse des besoins

Relation de confiance avec les familles

Formation

Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES)

Diplôme de Moniteur Éducateur (DEME)

Description du poste

Nous sommes à la recherche d’un Moniteur Éducateur (H/F) partageant nos valeurs centrées sur le respect et l’autodétermination des personnes accompagnées.

Vous intégrerez une équipe dynamique composée de 8 professionnels moniteurs éducateurs et éducateurs spécialisés.

Afin d’accompagner au mieux les personnes accueillies, vous aurez la responsabilité des taches suivantes:

Responsabilités

• Organiser et animer les actions éducatives afin de préserver, développer ou restaurer l’autonomie intellectuelle, physique et sociale des personnes accompagnées dans la vie quotidienne et de favoriser leur insertion sociale.
• Analyser les besoins de la personne accompagnée afin de co-concevoir et rédiger son projet individuel puis de l’actualiser en fonction des progrès réalisés.
• Coordonner l’accompagnement socio-éducatif des personnes (sorties, ateliers, aide à l’insertion…)

Vous travaillez également à l’établissement d’une relation de confiance et bénéfique avec la famille des personnes accompagnées.

En outre, vous êtes un acteur de notre politique institutionnelle de développement de l’autonomie et d’inclusion, en recherchant de nouveaux partenariats, actions de sensibilisation …

L’évolution de ceux qui s’engagent avec la Fondation, s’appuie sur un partage d’expérience constant entre les professionnels et une culture d’entreprise au service de l’accomplissement, de la motivation et de la satisfaction des salariés.

Le service auquel vous serez rattaché fonctionne sur un rythme de 6 semaines, avec des jours fixes et des RTT.

Nous recherchons un candidat bénéficiant d’un diplôme d’état d’éducateur spécialisé (DEES) ou d’un diplôme de moniteur éducateur (DEME) et sache s’appuyer sur une équipe pour faire évoluer sa pratique professionnelle.

Les profils junior sont bienvenus!

Rémunération avec reprise de de l’ancienneté selon convention en vigueur (NEXEM 66).

Avantages

• la prise en charge de vos frais de transport mobilité durable
• la prise en charge des frais de repas en partie
• la prise en charge de 60 % des frais mutuelle
• des avantages de notre CSE

Notre process de recrutement se déroule en 2 étapes, après avoir rencontré notre Chef de service, le Directeur d’établissement validera la compatibilité de votre candidature aux valeurs de la Fondation.

Si vous recherchez à redonner du sens à votre métier dans un environnement de travail épanouissant et conforme à vos valeurs, transmettez-nous votre candidature sans attendre!