Moniteur éducateur (H/F)

APEAI OUEST HERAULT; Béziers; Sur place; EUR 15 000 - 18 000; Temps partiel

Résumé du poste

Foyer De Vie recrute un Moniteur éducateur (H/F) en CDI à Béziers. Poste à temps partiel (24H50/semaine), travail en journée au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Vous évaluerez les besoins des adultes en situation de handicap et animerez la vie quotidienne selon le projet personnalisé.

Diplôme d'État de Moniteur Éducateur requis; débutant accepté. Qualités relationnelles, rigueur et capacité à proposer des actions d'accompagnement seront déterminantes.

Qualifications

• Diplôme d'État de Moniteur Éducateur requis.
• Débutant accepté.
• Formation DEME indispensable.
• Compétences en animation et accompagnement.

Responsabilités

• Évaluer les besoins des personnes handicapées et les accompagner selon le projet.
• Animer et organiser la vie quotidienne.
• Développer des projets éducatifs en lien avec les besoins identifiés.
• Animer des activités de soutien et développer l'autonomie sociale.
• Participer aux réunions pluridisciplinaires et projets personnalisés.
• Assurer le lien avec les partenaires (famille, mandataire).

Connaissances

Écoute et empathie

Rigueur et précision

Esprit d'équipe

Transmettre et expliquer les règles

Formation

Diplôme d'État de Moniteur Éducateur

Description du poste

Offre n° 213YNVT
Moniteur éducateur (H/F)

Actualisé le 17 septembre 2026
Employeur handi-engagé Entreprise adaptée

le Foyer De Vie accueille des adultes en situation de handicap mental, âgés de 20 à 65 ans, présentant une déficience intellectuelle moyenne et/ou des troubles associés. Les personnes accueillies ne peuvent exercer une activité professionnelle même en milieu protégé, et disposent d'une certaine autonomie sans nécessiter de surveillance médicale ni de soins constants.Le FDV se situe dans un cadre semi-rural, dans un environnement agréable et spacieux.Nous recherchons un Moniteur éducateur :Missions :- Evaluer les besoins des personnes en situation de handicap et les accompagner dans le respect du projet d'accompagnement personnalisé déterminé.- Animer et organiser la vie quotidienne des personnes en situation de handicap.- Développer des projets éducatifs en lien avec les besoins repérés (accompagnements individuels et collectifs, apprentissages).- Animer des activités de soutien et de développement à l'autonomie sociale.- S'inscrire dans une démarche de bientraitance en lien avec les RBPP, le projet d'établissement et la démarche d'amélioration continue de la qualité.- Participer aux réunions d'équipe pluridisciplinaire et de projets personnalisés des personnes accueillies.- Assurer le lien avec les différents partenaires de la personne adulte (famille, mandataire judiciaire.).Aptitudes :- Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire et en transversalité.- Capacité d'organisation et prise d'initiatives.- Etre force de proposition pour les accompagnements.- Savoir rendre compte de ses interventions et évaluer les accompagnements.- Sens de l'écoute, de l'observation et de la compréhension.- Qualités relationnelles et goût du contact.- Communication et collaboration professionnelle en interne et externe.- Confidentialité et discrétion.- Capacités rédactionnelles.- Maîtrise des outils informatiques.- Connaissances spécifiques d'un environnement médico-social plus particulièrement lié à une population d'adultes handicapés présentant une déficience intellectuelle moyenne et/ou des troubles associés.Formations et diplômes :- Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur requis.Poste à pourvoir au plus tôt.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 24H50/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1473.01 Euros

Déplacements Déplacements: Ponctuels Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac ou équivalent Moniteur-éducateur- DEME Cette formation est indispensable

Compétence

• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de rigueur et de précision
• Etre force de proposition
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Cette entreprise est une entreprise adaptée.

L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activitéprofessionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA .