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France Travail recherche un Moniteur Éducateur / Éducateur Spécialisé (H/F) en CDD à temps partiel (23h/semaine) dès que possible.
Rémunération selon la Convention Collective 66 avec reprise d'ancienneté et prime Ségur proratisée. Avantages : mutuelle à 100% pris en charge par l’employeur. Poste en externat et coordination avec l'équipe éducative.
Contrat : CDD de 4 mois renouvelable à temps partiel (23h/semaine). Prise de poste : dès que possible.
Dans le cadre d'un renfort éducatif pour l'accompagnement d'un jeune en situation complexe, vous intervenez en externat, en alternance avec les membres de l'équipe éducative. Votre temps de travail est réparti sur 3 jours par semaine :
Rémunération : selon les grilles de rémunération de la Convention Collective 66, avec reprise d'ancienneté + prime Ségur au prorata du temps de travail.
Avantages : mutuelle prise en charge à 100 % par l'employeur.
En tant que Moniteur Éducateur / Éducateur Spécialisé (H/F), vous intervenez en renfort de l'équipe éducative dans le cadre de l'accompagnement d'un jeune en situation complexe. En lien étroit avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à assurer un accompagnement adapté à ses besoins, dans un cadre sécurisant et favorisant son autonomie et son bien‑être. Vos missions sont les suivantes :
Vous êtes titulaire du Diplôme d'État de Moniteur Éducateur (DEME) ou du Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES). Une expérience dans le secteur médico-social et dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap est souhaitée. Une expérience dans l'accompagnement de situations complexes constitue un atout.
CDD - 4 Mois
Durée du travail : Temps partiel - 23H/semaine