Moniteur d'atelier (H/F)

PAPILLONS BLANCS ROUBAIX TOURCOING; Wattrelos; Sur place; EUR 20 000 - 23 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

CSE

CC 66

Résumé du poste

PAPILLONS BLANCS ROUBAIX TOURCOING recherche un Moniteur d'atelier (H/F) pour son ESAT de Wattrelos. Vous assurerez l'encadrement des ateliers de conditionnement, d'assemblage et d'entretien, avec des prestations extérieures possibles et des horaires décalés.

Vos missions croisent accompagnement des travailleurs, formation et montée en compétences, et pilotage de la production: respecter les cahiers des charges, adapter les tâches et favoriser l'autonomie, en binôme avec le référent éducatif et

Qualifications

• Expérience demandée: 2 ans minimum, souhaitée.
• CAP, BEP ou équivalents exigés pour le poste.
• Niveau Bac – moniteur Atelier exigé ou équivalent.

Responsabilités

• Accompagner le développement de l'autonomie des personnes accompagnées.
• Former et faire monter en compétences selon évaluations et RAÉ.
• Piloter la production et assurer le respect des cahiers des charges.

Connaissances

Accompagner autonomie

Enseigner développer compétences

Pédagogie

Transmettre savoir-faire

Permis véhicule léger

Formation

CAP/BEP ou équivalents

Bac moniteur Atelier ou équivalent

Description du poste

Offre n° 213PTQW
Moniteur d'atelier (H/F)

Au sein de notre ESAT, vous jouerez un rôle pivot en conciliant les impératifs de production et l'accompagnement humain. Professionnel(le) polyvalent(e), vous interviendrez aussi bien sur notre site de Wattrelos (conditionnement, assemblage, entretien) qu'en prestations extérieures, ce qui peut impliquer des horaires décalés.Votre mission s'articule autour de trois axes majeurs :- Accompagnement des travailleurs : Vous soutenez les personnes en situation de travail dans le développement de leur savoir-faire et de leur posture professionnelle. En étroite collaboration avec les référents éducatifs, vous participez activement à la construction de leur projet personnalisé.- Formation et montée en compétences : À partir de l'évaluation des acquis, vous identifiez les besoins de formation (internes ou externes) et utilisez l'outil de Reconnaissance des Acquis de l'Expérience (RAE) pour valoriser les parcours.- Pilotage de la production : Garant(e) de la satisfaction client, vous supervisez l'exécution des commandes en veillant au respect des cahiers des charges, tout en adaptant les tâches aux capacités de chaque collaborateur.Le succès de votre mission repose sur une dynamique de concertation constante. Vous travaillerez en binôme avec le référent éducatif, sous la coordination de la direction de service et du chef d'atelier.En rejoignant notre structure, vous porterez des valeurs fortes : l'éthique, l'innovation, la citoyenneté et l'autodétermination, avec pour objectif constant de favoriser la liberté de choix et l'épanouissement des personnes accompagnées.

Type de contrat CDD - 4 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Travail en horaires décalés
Salaire

• CSE
• CC 66

Déplacements Déplacements: Ponctuels Zone départementale

Expérience

• 2 An(s) - Souhaité Cette expérience est indispensable
• CAP, BEP et équivalents Cette formation est indispensable
• Niveau Bac- moniteur Atelier

Compétences

• Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne Cette compétence est indispensable
• Enseigner, développer des compétences Cette compétence est indispensable
• Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension Cette compétence est indispensable
• Transmettre une technique, un savoir-faire Cette compétence est indispensable
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux