MONITEUR D'ATELIER ESPACES VERTS en ESAT (H/F)

ESAT DES MUGUETS; Bourget; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement d'accueil pour travailleurs handicapés en Bretagne recherche un(e) moniteur(trice) d'espaces verts. Vous serez responsable de l'encadrement d'une équipe de travailleurs en situation de handicap, assurant leur développement professionnel. Une expérience de 2 ans est requise. Le poste est en CDI, avec un travail de 35 heures par semaine et des déplacements fréquents. Un environnement de travail inclusif et bienveillant est proposé.

Qualifications

• 2 années d'expérience en accompagnement de personnes en situation de handicap sont indispensables.
• Connaissance des règles de sécurité dans les pratiques.
• Capacité à enseigner et transmettre des connaissances.

Responsabilités

• Encadrer les travailleurs handicapés dans les activités professionnelles.
• Planifier et organiser l'activité de production.
• Évaluer les savoir-faire et les compétences des personnes accompagnées.

Connaissances

Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle

Organiser le travail d'une équipe

Communiquer efficacement

Répartir la charge de travail

Etre à l'écoute

Formation

Qualification Employé qualifié

Outils

Véhicule léger + remorque (PTAC > 4,25 T)

Description du poste

l'Esat des muguets recrute son futur moniteur ou sa future monitrice d'espaces verts pour encadrer son équipe de travailleurs handicapés.MISSIONSGarantir la prise en charge de travailleurs en situation de handicap dans le cadre d'activités professionnelles afin de favoriser le développement de leurs capacités et compétences.Vous serez rattaché principalement aux ateliers espaces verts /aménagements paysagers.En lien avec le coordinateur de l'atelier et le chef de production :- Vous encadrez les personnes en situation de handicap dans le cadre d'activités menées au sein ou à l'extérieur de l'ESAT,- Vous planifiez et organisez l'activité de production établie :Gestion de votre équipe de travail, attribuer les activités/tâches en fonction des savoir-faire et compétences des travailleurs,Veiller à la sécurité des biens et des personnes pour chaque chantier et aménager les postes de travail en fonction,Accompagner le suivi de la production, contrôler et accompagner les travailleurs dans l'autocontrôle de leurs réalisations,Coopérer, en soutien du coordinateur dans le suivi et la gestion des stocks et des approvisionnements.- Vous participez aux actions de soutien des personnes accueillies et êtes force de proposition dans l'accompagnement des personnes,- Vous évaluez les savoir-faire, les compétences, les comportements professionnels et les aptitudes des personnes accompagnées et vous participez à la mise œuvre le projet professionnel du travailleur.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Convention collective 51

Déplacements Déplacements: Fréquents

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle
• Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle
• Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
• Accompagner les personnes dans la réalisation de leurs activités quotidiennes
• Appliquer les règles de sécurité dans les pratiques et les tâches
• Apporter un appui technique à l'équipe pluridisciplinaire
• Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
• Communiquer efficacement avec l'équipe pour synchroniser les tâches
• Communiquer efficacement les consignes
• Encourager la participation active des personnes
• Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
• Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
• Faire appliquer les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
• Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension
• Intervenir auprès de personnes en situation de handicap ou en perte d'autonomie
• Maintenir et faciliter l'inclusion des personnes accompagnées pour éviter l'isolement social
• Observer l'état de santé psychique et physique de la personne accompagnée
• Organiser le travail d'une équipe
• Participer à la conception et au suivi d'un projet individualisé
• Prévenir et résoudre les conflits
• Répartir la charge de travail et les tâches à effectuer entre les membres de l'équipe
• Soutenir les personnes accompagnées dans la gestion de leur stress et anxiété
• Tenir compte des compétences des collaborateurs dans la répartition des tâches
• Transmettre une technique, un savoir-faire
• BE - Véhicule léger + remorque (PTAC > 4,25 T) Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Aide par le travail

Employeur

100 à 199 salariés

L'ESAT des Muguets accueille, depuis 2009, 145 travailleurs en situation de handicap mental ou psychique (dont 15 personnes sourdes). Elles sont accompagnées par 30 salariés. Depuis sa création, l'ESAT s'est toujours fixé l'objectif de favoriser le développement de l'autonomie et l'inclusion. Cette politique se traduit par la recherche et la mise en ?uvre de nombreux partenariats économiques, institutionnels, médico-sociaux sur son territoire.

D'autres offres peuvent vous intéresser :