Médiateur·rice social·e (H/F) – Contrat adulte-relais

Pimms Médiation Lorient; Lorient; On-site; EUR 19,000 - 23,000; Full time

Job summary

Le Pimms Médiation de Lorient recrute un·e médiateur·rice social·e pour accompagner les personnes dans leurs démarches administratives et faciliter leurs relations avec les institutions. Vous travaillerez en journée, 35 heures par semaine, à Lorient (56).

En charge des missions listées, vous informerez et sensibiliserez les usagers, faciliterez les échanges avec la CAF, France Travail, CPAM et bailleurs, et participerez à la veille sociale.

Qualifications

• Être âgé·e d’au moins 26 ans.
• Être sans emploi ou bénéficier d’un contrat d’accompagnement.
• La vérification de l’éligibilité sera effectuée lors de l’étude des candidatures.

Responsibilities

• Informer, sensibiliser et accompagner les personnes dans leurs démarches administratives.
• Faciliter les relations entre les habitant·es et les institutions : CAF, France Travail, CPAM, fournisseurs d’énergie, bailleurs sociaux…
• Prévenir et gérer les situations conflictuelles.
• Lever les incompréhensions entre les personnes et les institutions.
• Participer à la veille sociale et technique du territoire.
• Mettre les personnes en relation avec les partenaires adaptés à leurs besoins.

Skills

Informer

Accompagner démarches

Faciliter les relations with lesInstit

Job description

Médiateur·rice social·e (H/F) – Contrat adulte-relais

Lieu : Lorient (56)

Type de contrat : CDD de 12 mois

Temps de travail : 35 heures par semaine

Horaires : Travail de journée

Rémunération : 1 867,02 € par mois

À propos du Pimms Médiation de Lorient

Le Pimms Médiation de Lorient recrute des médiateur·rices sociaux·ales pour accompagner les personnes dans leurs démarches administratives et faciliter leurs relations avec les institutions.

À travers des entretiens individuels, vous contribuerez à favoriser l’autonomie des personnes, à faciliter leur accès aux droits et à renforcer le lien social entre les habitant·es et les organismes.

Vos missions

En tant que médiateur·rice social·e, vous serez amené·e à :

• Informer, sensibiliser et accompagner les personnes dans leurs démarches administratives.
• Faciliter les relations entre les habitant·es et les institutions : CAF, France Travail, CPAM, fournisseurs d’énergie, bailleurs sociaux…
• Prévenir et gérer les situations conflictuelles.
• Lever les incompréhensions entre les personnes et les institutions.
• Participer à la veille sociale et technique du territoire.
• Mettre les personnes en relation avec les partenaires adaptés à leurs besoins.

Votre activité s’inscrira dans le cadre déontologique de la médiation sociale, défini par la norme AFNOR XP X60-600.

Conditions d’éligibilité au contrat adulte-relais

Ce poste est proposé dans le cadre du dispositif adulte-relais. À ce titre, les candidat·es doivent remplir les conditions d’éligibilité prévues par la réglementation en vigueur, notamment :

• Être âgé·e d’au moins 26 ans.
• Être sans emploi ou bénéficier d’un contrat d’accompagnement.
• La vérification de l’éligibilité sera effectuée lors de l’étude des candidatures.

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous souhaitez exercer un métier humain, contribuer à l’accès aux droits et accompagner les personnes dans leurs démarches ? Rejoignez une équipe engagée au service des habitant·es et du lien social !