Médecin de PMI F/H

Département d'Yvelines; Achères; Sur place; EUR 85 000 - 110 000; Plein temps

Résumé du poste

Le Département d'Yvelines recherche un médecin de protection maternelle et infantile (PMI) au sein de la Direction Santé. Vous exercerez dans votre centre PMI ou CSS, et réaliserez des consultations et bilans de santé selon les besoins.

Vous travaillerez en équipe pluridisciplinaire (sage-femme, puéricultrices, psychologues, conseillères conjugales, assistantes administratives) et participerez à des projets départementaux, à la prévention et au développement du réseau partenarial, tout en

Qualifications

• Docteur en médecine générale ou spécialité pédiatrique/gynécologique, diplôme requis et connaissance du cadre juridique PMI.
• Travailler en équipe pluridisciplinaire et faire preuve de rigueur et d’éthique professionnelle.
• Maîtrise des outils informatiques usuels (Office, messagerie, internet).

Responsabilités

• Réaliser des consultations et bilans de santé des enfants et des bénéficiaires PMI.
• Participer au déploiement des orientations et politiques de la direction santé.
• Contribuer aux projets départementaux et actions de prévention.
• Assurer la fonction managériale des équipes de médecins référents et développer le réseau partenarial.

Connaissances

Travail en équipe

Rigueur

Analyse et synthèse

Rédactionnelles

Formation

Doctorat de médecine générale ou spécialité pédiatrique/gynécologique

Outils

Office

Description du poste

Offre ouverte aux fonctionnaires et aux professionnels du secteur privé

Les missions en bref …

Au sein de la Direction Santé (DS), sous la responsabilité hiérarchique du Médecin chef du Service départemental de PMI, le médecin de protection maternelle et infantile exerce ses missions dans son centre d’affectation PMI ou CSS. Il participe au maintien et à l’équilibre de l’offre sur le territoire et effectue, en fonction des besoins, des consultations médicales sur d’autres centres.

Les missions:

• Au sein de la PMI, réaliser des consultations: vaccinations, dépistage précoce des troubles (notamment psychomoteur et/ou handicap), orientations, bilans de santé des enfants de 4 ans et bilans de santé des enfants protégés
• Déployer les orientations stratégiques et politiques de la direction santé, en lien avec les cadres de santé du territoire
• Développer la feuille de route de son centre de référence en coordination avec les professionnelles des centres: sage-femme, puéricultrices, psychologues, conseillères conjugales et familiales, auxiliaires de puériculture, assistantes administratives…
• Participer aux projets d’envergure départementale
• Participer aux actions de prévention
• Entretenir et développer un réseau partenarial
• Assurer la fonction managériale des équipes pour les médecins référents

Formation (diplômes, certifications, agréments…)

• Titulaire d’un doctorat de médecine générale ou de spécialité pédiatrique ou gynécologique
• Connaissance de la législation et des dispositifs en matière de Protection Maternelle et Infantile, d’action sociale et de protection de l’enfance (notamment ceux se rapportant aux collectivités territoriales) souhaitée.

Savoir-faire

• Travailler en équipe et en pluridisciplinarité,
• Savoir planifier, anticiper
• Faire preuve de rigueur
• Veiller au respect du code de déontologie propre à l’activité
• Capacités d’analyse et de synthèse
• Compétences rédactionnelles : Maîtrise de l’informatique usuelle (Office, messagerie, internet…)

Savoir-être

• Aptitude à la communication, à être à l’écoute et posséder le sens du contact et du relationnel.
• Capacité à travailler en équipe et à manager, à savoir décider et être pédagogue.
• Capacité à négocier et convaincre, gérer les conflits
• Sens du service public