Médecin psychiatre F/H

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Résumé du poste

La Fondation l’Elan Retrouvé recrute un Médecin psychiatre en CDI à temps plein (1 ETP) pour son Pôle situations complexes en autisme, afin d’assurer coordination et supervision des soins dans les établissements rattachés au CAJM.

Le candidat participera à l’élaboration du projet de soins, veillera à l’hygiène et la sécurité, et collaborera avec l’équipe pluridisciplinaire; la rémunération est fixée selon la CCN51 avec avantages.

Responsabilités

Assure la coordination de l'équipe paramédicale au sein des établissements rattachés au CAJM.
Occupe une place de modérateur et de régulateur au sein de cette équipe et co-organise les réunions.
Veille à la tenue générale du service, au respect des règles d’hygiène et de sécurité.
Participe à la rédaction de procédures et protocoles et assure leur diffusion.
Gère et organise la pharmacie en collaboration avec le pharmacien de l’établissement.
Assure des prises en charges des usagers en coréférence avec les soignants des établissements rattachés au CAJM.
Élabore avec son équipe le projet de soins infirmier et soutient l’intégration des nouveaux usagers.
Supervise la répartition des tâches et assure la transmission des informations utiles aux usagers et à l’équipe.
Participe à l’élaboration du plan annuel de formation et à la mise en œuvre des actions d’amélioration de la qualité.

Description du poste

La Fondation l’Elan Retrouvé recrute un Médecin psychiatre en CDI à temps plein (1 ETP) à pourvoir de suite pour son Pôle situations complexes en autisme.

Le Médecin psychiatre - H/F a pour missions principales (liste non-exhaustive) :

Assure la coordination de l'équipe paramédicale au sein des établissements rattachés au CAJM.
Occupe une place de modérateur et de régulateur au sein de cette même équipe ;
Co-organise et co-anime des réunions de travail;
Veille à la bonne tenue générale du service, du matériel mis à disposition, ainsi qu’au respect des règles d’hygiène et de sécurité ;
Participe à la rédaction de procédures et protocoles, s’assure de leur diffusion et veille à leur application ;
Gère et organise la pharmacie en collaboration avec le pharmacien de l’établissement ;
Assure des prises en charges des usagers en coréférence avec les soignants des établissements rattachés au CAJM (entretiens, relation avec la famille et correspondants, thérapies actives) ;
Favorise la transmission (centralisation – diffusion) des informations tant au niveau interne qu’auprès des autres secteurs d’activité et s’assure de leur compréhension ;
Occupe une place de modérateur et de régulateur au sein de l’équipe, et aide à la désignation de « référents » auprès des usagers ;
Élabore avec son équipe le projet de soins infirmier en tenant compte des besoins, de la charge de travail, des ressources disponibles, du projet de service et des objectifs de la Fondation ;
Favorise l'accueil et l'intégration des nouveaux usagers et s'assure que les informations nécessaires leur ont été transmises ;
Supervise la répartition et la bonne articulation des tâches au sein de l'équipe paramédicale;
Assure un travail de coordination et de transmission des informations utiles aux usagers à l'équipe de soin et aux réseaux de collaboration ;
Participe à l'élaboration du budget annuel en collaboration avec le chef de service et assure la vérification des activités thérapeutiques des établissements rattachés au Pole situatsions complexes en autisme ;
Signale tout incident ou accident pouvant mettre en cause la responsabilité de l'établissement ;Supervise l'accueil et la formation des stagiaires infirmiers et tient à jour le « registre stagiaires » du service ;
Se charge des entretiens professionnels de l’équipe paramédicale ;
Participe à l'élaboration du plan annuel de formation pour la promotion d'actions d'intérêts collectifs ;
Participe à la rédaction de procédures et protocoles, s'assure de leur diffusion et veille à leur application ;
Assure la mise en œuvre, le suivi et la surveillance des travaux réalisés dans le service ;
Participe à différentes commissions et aux réunions de direction ;
Établit le rapport d'activité du service paramédical ;
Veille à la bonne tenue des dossiers, de la production écrite de transmissions des équipes dans le dossier usager ;
Assure des prises en charges en coréférence avec les psychiatres et les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire ;
Participe à la mise en œuvre de la politique d'amélioration de la qualité.