Médecin du Travail ou Médecin collaborateur

Cabinet Cap-RH; Sète; Sur place; EUR 90 000 - 120 000; Plein temps

Résumé du poste

Cabinet Cap-RH, basé dans l'Hérault, recherche un médecin du travail pour intervenir au sein d’une équipe pluridisciplinaire afin d’assurer le suivi médical des salariés et les visites d’information et de prévention.

Vous conseillez les employeurs et salariés sur la réglementation santé au travail, participez à l’évaluation des risques et à la formation du personnel, et collaborez avec les infirmiers et psychologues pour une prévention active.

Qualifications

• Docteur en médecine inscrit à l’Ordre des Médecins.
• DES ou CES de médecine du travail obligatoires, ou diplôme équivalent.
• Expérience en santé au travail appréciée.

Responsabilités

• Suivi médical des salariés: visites d'information et prévention, examens médicaux renforcés, visites de reprise et de pré-reprise, dans le cadre réglementaire.
• Action en milieu de travail: visites de site, analyse des conditions de travail, participation à l’évaluation des risques professionnels, propositions d’actions de prévention.
• Conseil et accompagnement: informer l’employeur, les salariés et leurs représentants sur la réglementation en santé au travail et les conditions de travail.
• Participation à la politique de prévention: élaboration du rapport annuel d’activité, veille épidémiologique, formation du personnel médical et paramédical.
• Collaboration pluridisciplinaire: travailler avec infirmiers, psychologues et autres membres de l’équipe pour un accompagnement global des entreprises adhérentes.

Connaissances

Médecin du travail qualifié

Formation

DES ou CES de médecine du travail

Description du poste

Principales Missions

En lien étroit avec l’équipe pluridisciplinaire (infirmiers en santé au travail, psychologues, etc.), vous intervenez dans un objectif de prévention, de conseil et de protection de la santé des salariés. Vos missions incluent :

• Suivi médical des salariés : assurer les visites d'information et de prévention, les examens médicaux renforcés, les visites de reprise et de pré-reprise, dans le respect du cadre réglementaire ;


• Action en milieu de travail : conduire des visites de site, analyser les conditions de travail, participer à l’évaluation des risques professionnels, proposer des actions de prévention adaptées ;


• Conseil et accompagnement : informer l’employeur, les salariés et leurs représentants sur la réglementation en santé au travail, les conditions de travail et les mesures d’aménagement ou de maintien dans l’emploi ;


• Participation à la politique de prévention : contribuer à l’élaboration du rapport annuel d’activité, participer à la veille épidémiologique, aux groupes de travail internes, à la formation du personnel médical et paramédical ;


• Collaboration pluridisciplinaire : travailler en synergie avec les autres membres de l’équipe dans une logique d’accompagnement global et de proximité auprès des entreprises adhérentes.


• Intervention, à titre consultatif et préventif, auprès des instances en charge de la santé, de la sécurité et des conditions de travail.

Profil Recherché

• Médecin du travail qualifié : titulaire du DES ou CES de médecine du travail, inscrit au Conseil de l’Ordre.

OU

• Médecin collaborateur : titulaire d’un doctorat en médecine (géneraliste ou santé publique ou autre), inscrit au Conseil de l’Ordre, et souhaitant se former à la médecine du travail. Dans ce cadre, l'employeur prend en charge le financement de votre formation diplômante (DES médecine du travail), sur le temps de travail, et vous accompagne tout au long de votre parcours.

Plus D'informations

Intégralité des offres du cabinet Cap-RH sur https://cap-rh.org/offres-demploi/

Présentation De La Structure

Cabinet de conseil spécialisé en recrutement, Cap-RH recrute pour un de ses clients basé dans l'Hérault (34).