Médecin coordonnateur CDI (temps partiel) — H/F

UNIVI - Résidence Maison Madeleine; Grasse; On-site; EUR 50,000 - 70,000; Full time

Benefits offered by this job

Statut cadre

Reprise d'ancienneté

Prime de présentéisme

Mutuelle prise en charge à 68%

Repas à tarifs avantageux

Job summary

UNIVI - Résidence Maison Madeleine, située à Grasse, recherche un Médecin Coordonnateur F/H à 21 heures par semaine en CDI. Ce rôle implique de contribuer à la qualité de la prise en charge des résidents et de coordonner les soins entre les différents professionnels de santé.

Le candidat idéal aura un diplôme de médecine, des compétences en gériatrie et une capacité avérée à coordonner une équipe. Des avantages tels que le statut cadre, une prime de présentéisme et une mutuelle prennent en charge à 68% par l'employeur sont proposés.

Qualifications

• Médecin qualifié avec expérience en soins gériatriques.
• Capacité à coordonner une équipe de soins.
• Connaissance des décrets relatifs aux EHPADs.

Responsibilities

• Élabore le projet de soins avec l'équipe soignante.
• Évalue les admissions des résidents.
• Organise la coordination des professionnels de santé.
• Établit un rapport annuel d'activité médicale.
• Contribue à la mise en œuvre d'une politique de formation.

Skills

Coordination des soins

Compétences en gériatrie

Excellente communication

Education

Diplôme de médecine

Job description

Vous souhaitez prendre soin de personnes âgées au sein d'un groupe associatif et d’une équipe dynamique et engagée ?

La résidence Maison Madeleine recherche un Médecin Coordonnateur F/H à 21 heures par semaine en CDI.

En tant que référent médical de l’établissement, le Médecin Coordonnateur contribue à la qualité de la prise en charge gérontologique des résidents en favorisant la coordination générale des soins entre les différents professionnels de santé intervenant dans l’établissement. Il inscrit son action dans le cadre des orientations médicales définies au sein du groupe UNIVI.

Le médecin coordonnateur exerce son activité dans le cadre des décrets du 27 mai 2005 et du 17 avril 2007, ainsi que le décret du 02 septembre 2011 et de l’arrêté du 5 septembre 2011, modifiés par le décret du 5 juillet 2019 relatifs aux missions des médecins coordonnateurs exerçant dans les EHPADs et au fonctionnement de la commission de coordination gériatrique :

• Elabore, avec l'équipe soignante, le projet général de soins, s'intégrant dans le projet d'établissement, coordonne et évalue sa mise en œuvre,
• Donne un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution,
• Organise la coordination des professionnels de santé salariés et libéraux exerçant dans l'établissement,
• Évalue et valide l'état de dépendance des résidents,
• Veille à l'application des bonnes pratiques gériatriques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels et formule des recommandations,
• Contribue à la mise en œuvre d'une politique de formation et participe aux actions d'information des professionnels de santé exerçant dans l'établissement,
• Établit un rapport annuel d'activité médicale, retraçant notamment les modalités de prise en charge des soins et l'évolution de l'état de dépendance des résidents,
• Donne un avis sur le contenu et participe à la mise en œuvre de la ou des conventions conclues avec des établissements de santé au titre de la continuité des soins ainsi que sur le contenu et la mise en place, dans l'établissement, d'une organisation adaptée en cas de risques exceptionnels.

Avantages

• Application de la CCU du 18 avril 2002
• Statut cadre
• Reprise d'ancienneté
• Prime de présentéisme
• Mutuelle (régime isolé ou régime famille) pris en charge à 68% par l'employeur
• Proximité des transports en commun ou parking gratuit
• Repas à tarifs avantageux

Possibilité d'ajouter du temps de prescripteur en plus du temps de travail de médecin coordonateur.