MEDECIN ADDICTOLOGUE

Ght Lot; France; On-site; EUR 45,000 - 65,000; Part time

Job summary

Le Centre Hospitalier de Cahors recrute un médecin Addictologue à mi-temps pour prendre en charge des consultations hospitalières d’addictologie et assurer la liaison avec les services en fonction des demandes.

Le poste implique le suivi des patients en sevrage et le maintien des partenariats avec CSAPA et structures médico-sociales, avec participation à la formation et à des actions en addictologie.

Qualifications

• Consultations d’addictologie proposées au sein de l’unité.
• Collaboration avec les services pour prise en charge adaptée.
• Participation à la prise en charge des patients en sevrage.
• Maintien des liens avec CSAPA et structures médico-sociales.

Responsibilities

• Assurer des consultations d’addictologie.
• Participer à la prise en charge des patients en liaison selon les demandes.
• Participer à la prise en charge des patients hospitalisés pour sevrage.
• Entretenir les liens avec les structures extra hospitalières (CSAPA, SSR, préfecture, tribunal).
• Participer à la formation des professionnels (hôpital, IFMS).
• Participer aux manifestations nationales ou régionales en addictologie.

Skills

Capacité d’écoute

Esprit d’analyse

Esprit d’initiative

Autonomie professionnelle

Capacité de synthèse

Travail en équipe

Gestion du temps

Communication hospitalière

Job description

Le Centre Hospitalier de CAHORS (Lot-46) recherche un médecin Addictologue pour un mi-temps (50%).

Poste à pourvoir à compter du 1er juin 2027.

Le CH de Cahors :

• 325 lits
• 25744 séjours MCO, 26069 passages aux urgences en 2025
• structure de niveau I dans le dispositif en addictologie de la région Occitanie

L’Unité propose des consultations hospitalières de tabacologie et addictologie (toutes addictions). La liaison en addictologie est assurée dans tous les services de l’hôpital, y compris les urgences et la maternité. Un lit de sevrage alcool est accessible (sous réserve de disponibilité) dans le service d’hépato gastro entérologie.

Le dispositif en addictologie lotois présente plusieurs spécificités :

• Il possède 2 structures sanitaires de niveau II (l’une à l’hôpital psychiatrique du Lot, l’autre en SSR : clinique du Relais).
• La prise en charge ambulatoire des conduites addictives est assurée par 2 CSAPA proches du CH de Cahors (Csapa le Peyry et Csapa Association Addictions France).

Missions du médecin Addictologue :

• Assurer des consultations d’addictologie.
• Participer à la prise en charge des patients en liaison en fonction des demandes.
• Participer à la prise en charge des patients hospitalisés pour sevrage.
• Continuer à nourrir les liens avec les structures extra hospitalières (CSAPA, SSR, préfecture, tribunal, structures médico sociales)
• Participer aux actions de formation des professionnels (hôpital, IFMS)
• Participer aux manifestations nationales ou régionales en addictologie (mois sans tabac, défi de janvier )

Qualités professionnelles :

• Capacités d’écoute, d’observation, de discrétion, d’empathie, d’absence de jugement, de maitrise de soi, de médiation
• Esprit d’analyse et de synthèse permettant une approche globale de la situation pour une optimisation des orientations.
• Esprit d’Initiative et d’autonomie inscrit dans la dynamique de service, en coordination avec les membres de l’équipe et en respectant le cadre thérapeutique.
• Capacité à retranscrire, sur les différents supports papiers et numérisés, les observations, dans le cadre d’une transmission d’informations pour les équipes soignantes.
• Capacité à la reformulation et à la synthèse orale .
• Avoir une souplesse dans le travail permettant de s’adapter aux besoins et aux priorités de l’unité, même si elles se modifient au cours du temps.
• Aptitude au travail en équipe :
• Capacité d’adaptation dans tout travail de collaboration, de coordination, en valorisant le partenariat au sein d’équipes pluridisciplinaires
• Savoir gérer son temps et hiérarchiser ses interventions.

Docteur Brigitte HONORE, Chef d’unité :
0565205374
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Monsieur Henri LE SAINT, Directeur des RH médicales et non médicales :
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Madame Audrey MARTIN, Responsable des RH médicales :
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