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Exotec recrute un ingénieur hardware mécanique au sein d'une équipe R&D de 14 personnes pour concevoir et faire évoluer nos robots skypod, stations de préparation et convoyeurs. Vous contribuerez à l'architecture mécanique, au dimensionnement et à l'intégration de solutions mécatroniques, en collaboration avec les bureaux d'études et les fournisseurs.
Diplômé d'une école d'ingénieur avec environ 2 ans d'expérience, vous maîtrisez SolidWorks et CATIA et disposez d'un bon niveau d'anglais et de
En tant qu'ingénieur hardware mécanique, au sein d'une équipe R&D de 14 personnes, vous contribuerez à la conception et à l'évolution de nos produits robots skypod, stations de préparations et convoyeurs.
Chez Exotec, nous mettons l'excellence technologique au service de la redéfinition des relations entre humains et robots. A travers le monde, nos solutions révolutionnent la façon dont nos client·e·s délivrent leurs produits aux personnes consommatrices finales. Nous contribuons au succès des plus grandes marques du commerce et de l'industrie, tout en améliorant les conditions de travail de leurs salarié·e·s. Par l'alliance de l'intelligence artificielle et d'un hardware performant, nos robots sont désormais déployés dans le monde entier et leur succès a fait de nous la première licorne industrielle française.
Rejoindre Exotec, c'est l'opportunité de donner du sens à vos compétences. Grandissez avec nos ExoPeople dans le monde entier pour faire de vos idées, des réalités.
La révolution robotique portée par Exotec ne fait que commencer, vous en êtes ?
Nous favorisons un environnement de travail inclusif et équitable, ouvert à tous les genres.
Si vous n'avez pas toutes les qualifications requises mais que ce poste vous intéresse, postulez sans hésiter.
En tant qu'ingénieur hardware mécanique, au sein d'une équipe R&D de 14 personnes, vous contribuerez à la conception et à l'évolution de nos produits robots skypod, stations de préparations et convoyeurs.
Chez Exotec, nous garantissons l'égalité des chances dans notre processus de recrutement. L'ensemble des candidatures reçues sont étudiées indépendamment de l'âge, du genre, de l'origine, de la religion, de la couleur de peau, de la nationalité, du sexe, du handicap, de l'orientation sexuelle ou de toute autre distinction protégée par la loi. Nous mettons en place un environnement de travail inclusif et respectueux de toutes les différences. En rejoignant le Pacte Parité, Exotec s'engage pour un écosystème French Tech plus paritaire.