Marketplace Manager Amazon (H/F)

Havea Group; Paris; Hybride; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Bonus basé sur la performance

Participation aux bénéfices

Cafétéria Subventionnée

4 jours de télétravail par mois

Transport 50% pris en charge

Résumé du poste

Havea Group recrute un Marketplace Manager en CDI pour accompagner la forte croissance de ses marques sur Amazon et structurer le développement du business.

Vous gérerez la relation avec Amazon, optimiserez le catalogue et les campagnes publicitaires, et travaillerez avec les équipes Supply Chain, Finance, Marketing, Digital et R&D pour garantir une exécution et une expérience client irréprochables.

Qualifications

• Diplôme Bachelor ou Master exigé.
• 2 ans d’expérience en ventes ou gestion de comptes sur marketplace.
• Maîtrise d’Excel.
• Anglais professionnel requis.

Responsabilités

• Gérer la relation commerciale quotidienne avec Amazon.
• Garantir une exécution opérationnelle du catalogue (fiches produit, SEO, mises à jour).
• Construire et déployer des offres promotionnelles et améliorer l’expérience client.
• Définir et mettre en œuvre le plan publicitaire avec l’agence.
• Développer et activer des campagnes merchandising pour générer du trafic.
• Analyser les performances et transformer les analyses en plans d’action.
• Collaborer avec les équipes Supply Chain, Finance, Marketing, Digital et R&D.

Connaissances

Excel

Anglais professionnel

Analyse et reporting

Gestion de compte marketplace

Mode projet

Formation

Bachelor/Master

Description du poste

Description du poste et Missions

Afin d'accompagner la forte croissance de nos marques notamment sur Amazon, nous renforçons notre équipe E-commerce BtoB et recrutons un(e) Marketplace Manager en CDI.

Vous avez pour mission de structurer, d’organiser, de développer notre business sur Amazon pour certaines de nos marques.

Plus particulièrement, il s'agira de :

• Gérer la relation commerciale quotidienne avec Amazon
• Garantir une exécution opérationnelle parfaite au quotidien : fiches produits, SEO, mises à jour du catalogue, prévisions de la demande et des stocks
• Construire et déployer des offres promotionnelles et améliorer l’expérience client
• Définir et mettre en œuvre le plan publicitaire (avec le soutien de l’agence)
• Développer et activer des campagnes merchandising pour générer du trafic
• Analyser les performances (sell-out, budget, prévisions) et transformer les analyses en plans d’action
• Collaborer quotidiennement avec les équipes Supply Chain, Finance, Marketing, Digital et R&D

Le profil recherché

• Diplôme de niveau Bachelor ou Master
• Minimum 2 ans d’expérience en ventes ou en gestion de comptes/catalogue sur une marketplace, idéalement sur Amazon Vendor ou Seller
• Excellente maîtrise d’Excel
• Esprit analytique, opérationnel et entrepreneurial — proactif(ve), orienté(e) résultats et aimant travailler en mode projet
• Maîtrise Excel
• Maîtrise de l’anglais professionnel.
• Engagé(e), curieux(se), proactif(ve), à l’aise en mode projet avec une approche orientée résultat, vous souhaitez évoluer au sein d’un groupe en pleine expansion.
• Dynamique, impliqué(e) et aimant faire bouger les lignes, vous êtes rigoureux(se)et autonome.

Nous vous offrons l'opportunité de relever un beau challenge et de rejoindre un Groupe ambitieux en pleine expansion, qui prône des valeurs d'exigence, de qualité et de performances.

Processus de recrutement

• Entretien téléphonique (HR)
• Étude de cas qualitative
• Entretien en présentiel & étude de cas quantitativeavec le N+1
  
  

Avantages

• Package de rémunération compétitif, incluant un bonus basé sur la performance.
• Participation aux bénéfices à l’échelle de l’entreprise.
• Accès à une cafétéria subventionnée.
• 4 jours de télétravail par mois
• Prise en charge à 50 % du titre de transport ou prime de mobilité durable.
• Bureaux situés en plein cœur de Paris - 8ème
• Événements internes

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous aurez la pleine responsabilité des opérations quotidiennes, à la performance business et à la publicité, sur Amazon. Vous bénéficierez d’une exposition e-retail à 360°, contribuerez à des campagnes impactantes et participerez directement à la croissance de marques européennes majeures — tout en accélérant votre carrière au sein d’une entreprise en pleine expansion.

Diversité, Équité et Inclusion

Le respect des droits humains se traduit chez Havea avant tout par la création d'un environnement de travail ouvert, transparent, équitable et inclusif, où chacun peut travailler en sécurité, s'exprimer librement et atteindre son plein potentiel.
Havea s'engage à combattre fermement toute forme de discrimination et de harcèlement, qu'ils soient directs ou indirects. Cela inclut les discriminations basées sur l'identité et le genre, l'état civil, l'origine ethnique, les caractéristiques physiques, la couleur de peau, l'origine géographique, la nationalité, l'origine sociale, la situation économique, les handicaps sensoriels, cognitifs, physiques ou mentaux, les convictions religieuses ou politiques, l'appartenance syndicale, l'âge, le rôle professionnel, l'ancienneté dans l'entreprise ou tout autre aspect pouvant porter atteinte à la dignité de la personne.
Havea rejette catégoriquement tout comportement constituant une violence physique ou psychologique, une contrainte ou un harcèlement, y compris le harcèlement sexuel sous toutes ses formes.