MANUTENTIONNAIRE (H / F / D)

Samsic Emploi; Cannes; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Samsic Emploi recherche un manutentionnaire pour jouer un rôle clé dans la chaîne logistique. Vous serez responsable du chargement, déchargement, vérification des stocks et conditionnement des produits. Ce poste est essentiel pour assurer l'intégrité et la qualité des marchandises. Rejoignez une entreprise engagée pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Qualifications

• Aucune formation spécifique exigée, mais une expérience en manutention est un plus.
• Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à respecter les normes de sécurité.

Responsabilités

• Chargement et déchargement des marchandises.
• Vérification des stocks et identification des anomalies.
• Conditionnement des produits pour l'expédition.

Connaissances

Manipulation des marchandises

Vérification des stocks

Conditionnement

Organisation de l'espace de stockage

Entretien des équipements

Description du poste

En tant que manutentionnaire dans le secteur de l'industrie, vous jouerez un rôle essentiel au sein de l'établissement. Vos missions principales incluent :

• Le chargement et le déchargement des marchandises en assurant leur bonne manipulation et leur intégrité.
• La vérification des stocks, en procédant à l'inventaire et en identifiant les éventuelles anomalies.
• Le conditionnement des produits pour l'expédition, en s'assurant que les emballages respectent les normes de sécurité et de qualité.
• L'organisation et l'optimisation de l'espace de stockage afin d'assurer une gestion efficace des flux de marchandises.
• L'entretien des équipements de manutention et la veille au respect des normes de sécurité sur le lieu de travail.

Votre contribution au bon fonctionnement de la chaîne logistique est primordiale et vous serez un acteur clé dans l'efficacité opérationnelle de l'entreprise.

SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

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