Manager Transformation – Organisation & Leadership

Alixio Group; Paris; Hybride; EUR 90 000 - 130 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Ticket Restaurant

Télétravail 2 jours / semaine

Remboursement 100% des transports en

RTT

Participation / Intéressement

Résumé du poste

Alixio Group, leader du conseil RH, recrute un Manager en transformation d’entreprise pour son Pôle People Transformation à Paris. Vous dirigerez des chantiers, encadrerez des consultants et contribuerez au développement commercial et à la notoriété du cabinet.

Profil Bac+5, 6/7 ans d’expérience en cabinet sur des sujets de change RH/orga, avec maîtrise du français et de l’anglais. Travail en CDI hybride à Paris, avec 2 jours de télétravail et prise en charge des transports.

Qualifications

• Bac+5 en école de commerce, ingénieur ou université avec une spécialisation conseil.
• Expérience de 6/7 ans en cabinet de conseil en tant que consultant senior ou manager sur des sujets de change à dominante RH ou orga.
• Maîtrise des processus commerciaux et du management financier d’une mission.
• Conduite du changement, RH et Future of work.
• Gestion d’équipes et interactions avec des interlocuteurs de haut niveau.

Responsabilités

• La responsabilité de plusieurs chantiers / missions.
• Encadrement de consultants, stagiaires ou alternants et montée en compétences.
• Développement commercial: fidélisation et prospection des clients du cabinet.
• Participation aux réflexions internes et au développement du cabinet (notoriété, offres, gouvernance…).
• Animation du collectif et de la vie interne du cabinet.

Connaissances

Conduite du changement

Management de projets

RH et organisation

Anglais courant

Développement commercial

Formation

Bac+5 en école de commerce/ingénieur

Outils

MS Office

Description du poste

Alixio Group, leader du conseil RH, recrute un Manager en transformation d’entreprise pour son Pôle People Transformation à Paris. Vous dirigerez des chantiers, encadrerez des consultants et contribuerez au développement commercial et à la notoriété du cabinet.

Profil Bac+5, 6/7 ans d’expérience en cabinet sur des sujets de change RH/orga, avec maîtrise du français et de l’anglais. Travail en CDI hybride à Paris, avec 2 jours de télétravail et prise en charge des transports.