Manager Software Engineering F/H

Horoquartz; Saint-Herblain; Hybride; EUR 70 000 - 110 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Titre restaurant 10,10 €/jour

Télétravail 8–10 jours/mois

Mobilité durable 400 €/an

Chèques vacances / CESU

Résumé du poste

Horoquartz recherche un Responsable R&D Software embarqué, rattaché au Directeur R&D, pour co-assurer les activités R&D sur notre périmètre sûreté.

Vous animez l'équipe au quotidien, pilotez les projets, et participez à l'architecture, aux évolutions techniques et à la réduction de la dette.

Télétravail partiel possible (8–10 jours/mois) après 2 mois d'ancienneté; mobilité durable et titres-restaurants proposés.

Qualifications

• Formation Bac+5 informatique, électronique, électrotechnique ou domaine équivalent.
• Expérience significative en développement logiciel embarqué.
• Management d'équipe à distance confirmé.
• Bonne maîtrise des architectures logicielles applicatives et embarquées.

Responsabilités

• Piloter et planifier les activités de développement logiciel et les projets R&D.
• Participer aux choix d'architecture et piloter les évolutions techniques.
• Encadrer et organiser l'équipe, développer les compétences et favoriser l'engagement.
• Maintenir et améliorer les applications et réduire la dette technique.

Connaissances

Développement embarqué

Management à distance

Architecture logicielle

Technologies frontend/backend/embedded

Formation

Master informatique/électronique

Description du poste

Rattaché au Directeur R&D, vous prenez la co-responsabilité des activités R&D de notre périmètre sûreté.

Vous assurez la bonne réalisation des projets de développement logiciel, animez l'équipe au quotidien et contribuez à l'amélioration continue des produits, des architectures et des méthodes de développement.

Pilotage des projets R&D

• Planifier et coordonner les activités de développement.
• Définir les priorités et suivre l'avancement des projets.
• Garantir le respect des délais, de la qualité et des engagements.
• Produire les indicateurs de suivi et le reporting.

Conception et développement logiciel

• Participer aux choix d'architecture.
• Contribuer au développement des produits.
• Piloter les évolutions techniques.
• Réduire la dette technique.
• Assurer la maintenance et l'amélioration continue des applications.

Management d'équipe

• Encadrer et accompagner les développeurs.
• Organiser l'activité de l'équipe.
• Participer au recrutement et à l'intégration des collaborateurs.
• Développer les compétences techniques et fonctionnelles.
• Favoriser la coopération et l'engagement collectif.
• Assurer une veille technologique active.
• Faire évoluer les pratiques de développement.
• Encourager les initiatives et l'amélioration continue.

Profil recherché

Indispensable :

Formation Bac+5 informatique, électronique, électrotechnique ou domaine équivalent.

Expérience significative en développement logiciel et particulièrement logiciel embarqué.

Expérience confirmée en management d'équipe à distance.

Bonne matirise des architectures logicielles applicatives et embarquées

Compétences en technologies front-end, back-end et embarquées.

Apprécié :

Expérience dans les environnements de sûreté ou sécurité.

Connaissance des problématiques d'architecture et de dette technique.

Votre personnalité

Vous savez créer l'adhésion, faire progresser une équipe et prendre des décisions techniques structurantes.

Votre leadership, votre capacité d'analyse, votre sens de l'organisation et votre pragmatisme vous permettent de fédérer les équipes autour d'objectifs communs.

Pré-requis du poste

Carte Titre Restaurant : 10,10 € / jour travaillé

Télétravail possible : 8 à 10 jours / mois (au bout de 2 mois d'ancienneté)

Mobilité durable : jusqu’à 400 € par an

CSE : chèques vacances, CESU

Un premier échange en visio d'1h pour faire connaissance avec Thomas, notre chargé(e) de recrutement.

Un second échange avec Michel, notre Directeur R&D.