Manager service maintenance (F/H)

Carrefour; Coudekerque-Branche; Sur place; EUR 42 000 - 65 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle

Prévoyance

Remise sur achats

Compte épargne temps

Plan d'épargne salariale

Résumé du poste

Carrefour recherche un Manager service maintenance pour assurer le maintien en état des bâtiments et des installations du site, garantir la sécurité des personnes et coordonner les équipes techniques.

Vous assurerez les exigences réglementaires, gérerez les budgets et suiverez les plans de prévention et les mises à jour DUER. Formation BTS/DUT technique et expérience managériale exigées.

Qualifications

• Formation technique BTS ou DUT avec expérience managériale.
• Connaissance de la réglementation applicable aux bâtiments type ERP.
• Connaissances en électricité, climatisation, froid alimentaire, sprinkler.
• Capacité de coordination et reporting.

Responsabilités

• Préparer et participer aux commissions de sécurité et visites de l’assureur.
• Assurer les relations avec les organismes extérieurs (Police, SDIS, DREAL, préfecture).
• Établir et tenir à jour le dossier d’identité SSI et les rapports obligatoires.
• Veiller au respect des obligations réglementaires et au suivi du DUER.
• Planifier les entretiens préventifs et gérer les budgets et investissements.
• Gérer le recrutement et développer les compétences des équipes.

Connaissances

Management

Coordination

Relation client

Reporting

Électricité

Climatisation

Froid alimentaire

Sprinkler

Risques professionnels

Habilitation conduite chariot

Habilitation électrique

Formation

BTS/DUT technique

Outils

ERP

Description du poste

A propos de l'offre :

Carrefour se réinvente au quotidien pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ?

Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s’engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.

Nous recherchons un :

Manager service maintenance (F/H)

Vous êtes garant du maintien en état des bâtiments du site, des installations et du matériel et de la sécurité des personnes.

Vos principales missions :

• Préparer et participer aux commissions de sécurité, aux visites de l'assureur
• Assurer les relations avec les organismes officiels extérieurs. (Police, SDIS, DREAL, préfecture…).
• Etablir et tenir à jour le dossier d’identité » SSI, les différents rapports obligatoires.
• Veiller aux suivis des obligations réglementaires.
• Assurer la mise à jour et la coordination du DUER

Garantir l’entretien préventif et correctif du site :

• Planifier et suivre les entretiens préventifs réaliser par l’équipe magasin ou prestataires externes.
• Tenir à jour la liste des équipements du site.
• Participer à la négociation des contrats et leurs suivis.
• Transmettre et faire appliquer les prescriptions techniques et réglementaires.
• Gérer les budgets de fonctionnement et préparer les dossiers d'investissements du site

Effectuer les plans de préventions nécessaires à la réalisation de la maintenance du site, manager et développer ses équipes :

• Gérer le recrutement de ses équipes
• Accompagner ses équipes à améliorer leurs compétences techniques
• Réaliser les entretiens professionnels, réunions participatives et entretien annuel d’évaluation.

Votre profil :

• De formation BTS ou DUT technique avec une expérience confirmée et une expérience en management.
• Connaissance de la réglementation applicable aux bâtiments type ERP
• Connaissances en électricité, climatisation, froid alimentaire, sprinkler
• Capacité de coordination, management, relationnel client, gestion reporting
• Maîtriser les risques professionnels des métiers de son service
• Habilitation spécifique : autorisation de conduite (chariot élévateur, nacelle), habilitation électrique

Rémunération & avantages Cora :

• Rémunération sur 12 mois
• Prime annuelle*
• Prime vacances*
• Prime sur objectifs en fonction du métier et du statut*
• Participation aux bénéfices*
• Intéressement*
• Remise sur achats collaborateur
• Compte épargne temps
• Mutuelle
• Prévoyance
• Action logement
• Plan d'épargne salariale* (Groupe et Retraite collectif)

*Sous condition d'ancienneté

Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d’aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.

Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.