Manager en restauration rapide

France Travail

Saint-Amour

Sur place

EUR 18 000 - 24 000

Plein temps

14 jours+

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Avantages offerts par ce poste

Mutuelle

Formation sur le poste

Restauration

Résumé du poste

McDonald’s France, à Saint-Amour, recrute un manager d’équipe pour piloter l’ouverture et assurer le bon fonctionnement du restaurant. Vous participez activement à l’animation des équipes, au service client et au respect des normes d’hygiène et sécurité.

Vous coordonnez les plannings, contrôlez les stocks et développez une dynamique de groupe, tout en visant l’excellence opérationnelle au quotidien.

Qualifications

Première expérience en restauration ou management requise.
Autonomie et adaptabilité exigées.
Capacité à fédérer un groupe et transmettre son énergie.

Responsabilités

Je gère une équipe de 15 à 30 personnes.
La satisfaction des clients est une de mes priorités.
J'organise et encadre le planning de mon équipe selon leurs disponibilités.
Je gère les stocks et les inventaires pour veiller à ce que rien ne manque.
Je suis garant du respect des règles d'hygiène et de la sécurité alimentaire.
Je fais partie de l'équipe managériale.

Connaissances

Gestion d'équipe

Rigueur

Organisation

Description du poste

Dans le cadre de sa prochaine ouverture à St Amour, Mac Donald's recherche ses futurs managersVos missions expliquées par un manager en poste :Après avoir travaillé quelques temps dans la restauration, j'ai voulu aller plus loin. McDonald's m'a proposé d'évoluer en tant que manager, même si j'étais sans diplôme. Beaucoup de gens ne savent pas en quoi ça consiste alors que c'est plutôt clair : je fais en sorte qu'employés et clients soient heureux d'être chez McDonald's. Pour ça, je suis responsable de mon équipe que j'anime sur le terrain, je gère les inventaires, je veille au respect de l'hygiène et je m'assure de la satisfaction des clients. Ce que j'aime le plus dans la restauration, c'est de faire en sorte que les employés soient soudés et épanouis, qu'il y ait une réelle dynamique de groupe. Il faut faire preuve d'une énergie sans limite, mais au quotidien c'est une vraie satisfaction d'avoir un restaurant qui tourne parfaitement et d'y être pour quelque chose ! Et vous, ça vous dirait ?Ce qui m'attend :- Je gère une équipe de 15 à 30 personnes- La satisfaction des clients est une de mes priorités- J'organise et encadre le planning de mon équipe selon leurs disponibilités- Je gère les stocks et les inventaires pour veiller à ce que rien ne manque- Je suis garant du respect des règles d'hygiène et de la sécurité alimentaire- Je fais partie de l'équipe managériale.Ce que j'apprends :- J'approfondis mon sens des responsabilités- Je gagne en diplomatie, j'apprends à maintenir et encourager les différentes personnalités- Je prends conscience du fonctionnement global d'un restaurantCe qui me caractérise :- J'ai déjà une première expérience dans la restauration ou le management- Autonome, je sais m'adapter à toutes les situations- Je sais fédérer un groupe et transmettre mon énergie- J'aime viser des objectifs toujours plus hauts, et les accomplir !En fonction de votre profil et de vos envies, vous pouvez évoluer et faire carrière. L'idée est de grandir, ensemble.Travailler chez nous, c'est s'ouvrir une porte sur le monde du travail mais c'est aussi une opportunité pour changer de vie. Nos horaires sont flexibles et s'adaptent à vos besoins, car oui, nous pensons à votre bien-être avant tout.En plus de la stabilité, ces métiers vous permettront non seulement d'acquérir des compétences pour la vie mais aussi de faire des rencontres que vous ne serez pas prêt d'oublier.Avantages : restauration ; mutuelle ; formation sur le poste, poste évolutifUne période d'immersion est possible avant la prise de poste. Une formation sera mise en place dès l'embauche.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail les week-ends et jours fériés
Conditions de travail En contact avec du public
Salaire