Manager de Rayon F&L H/F

Gap-Emplois; Gap; Sur place; EUR 32 000 - 46 000; Plein temps

Résumé du poste

Neptune RH, cabinet de recrutement, recherche un Manager de Rayon pour superviser l'ensemble des rayons et piloter l'activité commerciale sur votre secteur.

En collaboration avec la direction, vous assurez l'optimisation de la chaîne d'approvisionnement, la gestion de l'offre et la sécurité alimentaire, tout en encadrant votre équipe au quotidien.

Profil Bac+2, expérience significative souhaitée, sens de l'organisation et esprit d'équipe appréciés.

Qualifications

• Formation Bac+2 et expérience similaire significative.
• Capacité à piloter la gestion commerciale et le management d'équipe.
• Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe.

Responsabilités

• Contrôler et optimiser la chaîne d'approvisionnement et les référencements.
• Gérer l'offre produit et l'approvisionnement du rayon.
• Assurer le professionnalisme des rayons, les animations commerciales et la sécurité alimentaire.
• Manager au quotidien l'équipe du rayon et piloter les performances commerciales.

Connaissances

Esprit d'équipe

Rigueur

Organisation

Gestion des priorités

Proactivité

Formation

Bac +2

Description du poste

Neptune RH, cabinet de recrutement, accompagnons notre client afin de compléter son équipe et intégrer un(e) Manager de Rayon au sein de ses effectifs. En collaboration étroite avec la direction, vous avez en charge la gestion de l'activité et la performance du périmètre dédié (F&L). Commerçant(e) dans l'âme, vous supervisez l'ensemble des rayons en termes de gestion commerciale et de management.

Dans le cadre de ce poste, les missions :

• Le contrôle et l'optimisation de la chaîne d'approvisionnement (référencements, commandes, etc.),


• La gestion de l'offre produit (adaptations saisonnières des assortiments, etc.), le contrôle de l'approvisionnement,


• La responsabilité du professionnalisme des rayons (implantations, promotions, animations commerciales, etc.) et de la sécurité alimentaire pour son secteur.


• Le management au quotidien d'e votre équipe

Vos compétences en gestion et votre capacité à être force de proposition vous permettront d'être le(la) garant(e) des résultats commerciaux de votre secteur (chiffre d'affaires, marge, etc.). Liste non exhaustive

Issu(e) d'une formation Bac +2, vous justifiez d'une expérience similaire significative. Vous êtes vif(ve) et dynamique, reconnu(e) pour votre esprit d'équipe et votre sens de l'organisation. Vos forces résident essentiellement dans votre rigueur, votre force de proposition, votre implication et votre habilité à gérer les priorités.

Experience: 3 An(s)

Compétences: Assurer le suivi des stocks en temps réel, Organiser le traitement des commandes, Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison, Superviser le stockage des produits

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines

Liste des qualités professionnelles:

• Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.


• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.


• Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations.


• Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.