Manager de Magasin — Leadership, Croissance & Avantages

Action; Les Fins; On-site; EUR 31,000 - 38,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaire brut annuel 34 428 € cadre

13ème mois (dès 6 mois d’ancienneté)

Prime de participation

Bonus mensuel selon CA

Job summary

Action est une enseigne non-alimentaire en forte croissance présente en Europe et en France. Le poste consiste à être responsable du point de vente, garantir l’application des process et coordonner avec la Direction régionale.

Vous recruterez et développerez votre équipe, assurerez une veille concurrentielle et optimiserez les ventes tout en assurant le management RH et le Back Office.

Qualifications

• Formation Bac+2/3 ou expérience équivalente dans le management d’équipe et le commerce (4 ans minimum).
• Au moins 2 ans en poste de manager avec gestion d’équipe et suivis d’indicateurs économiques.
• Bon leadership, orientation résultats et sens des responsabilités.
• Valeurs client, respect, esprit d’équipe, discipline et maîtrise des coûts.

Responsibilities

• Être responsable de son point de vente et appliquer les process avec la Direction comme relais principal.
• Collaborer avec les partenaires locaux et assurer une veille concurrentielle.
• Recruter, manager et faire grandir son équipe tout au long de leur carrière.
• Animer et faire vivre le magasin pour attirer les clients et atteindre les objectifs commerciaux.
• Gérer le Back Office: plannings, mails, flux financiers, CA prévisionnel et RH.

Skills

Leadership

Orientation résultats

Esprit d’équipe

Education

Bac+2/3 ou équivalent

Job description

Action est une enseigne non-alimentaire en forte croissance présente en Europe et en France. Le poste consiste à être responsable du point de vente, garantir l’application des process et coordonner avec la Direction régionale.

Vous recruterez et développerez votre équipe, assurerez une veille concurrentielle et optimiserez les ventes tout en assurant le management RH et le Back Office.