Manager de CDC F/H

GROUPE LA POSTE; Île-de-France; Sur place; EUR 70 000 - 90 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Télétravail possible

Accompagnement logement

Résumé du poste

La Banque Postale recherche un manager de Centre de Compétences au sein de la DSIBA pour diriger et développer une équipe de 30 à 40 collaborateurs, garantir l’intégration et l’évolution des talents, et piloter le sourcing et l’emploi selon la stratégie RH de l’entreprise.

Vous évoluerez sur le site d’Issy-les-Moulineaux, avec possibilités de télétravail et un accompagnement par une communauté de managers, afin d’assurer l’excellence opérationnelle et l’alignement sur les objectifs du groupe.

Qualifications

• Expérience managériale significative dans le cadre d’équipes opérationnelles.
• Capacité à fédérer et à développer les compétences des collaborateurs.
• Connaissance des processus RH et de la GEPP (gestion des emplois et des parcours professionnels).

Responsabilités

• Encadrer 30 à 40 collaborateurs en rattachement hiérarchique direct.
• Identifier les profils internes/externes pour staffing des équipes.
• Décliner la stratégie RH de l’entreprise en plans d’emploi et de parcours professionnels.

Connaissances

Management

Leadership

RH processus

Formation

Diplôme Bac+5

Description du poste

Branche / Entité

Entité d'affectation: 942270-ISSY-LES-MLX SF DISFE

Référence

2026-213201

Personne à contacter

[e-mail]

Description du poste

Envie de nouveaux horizons ?

Vous avez une forte appétence pour les rapports humains? Vous êtes doté d’une forte aisance relationnelle?

Vous avez envie de vous investir dans le développement et l’employabilité des collaborateurs?

Rejoignez la DSI de la Banque Postale et de l’Assurance en tantque manager de Centre de Compétences !

Vos principales activités seront:

Contribuer au développement et à la professionnalisation des collaborateurs que vous encadrez (30 à 40 personnes en rattachement hiérarchique direct).
Identifier les profils disponibles en interne ou à l’externe pour répondre au besoin de staffing des équipes opérationnelles
S’inscrire dans la stratégie de l’Entreprise et de votre entité et la déclinez en matière d’emploi et de parcours professionnels Mobiliser, responsabiliser et fédérer l’ensemble de vos collaborateurs Evaluer la performance de vos collaborateurs et fixez leurs objectifs S’inscrire dans le processus RH et sourcing de l’Entreprise

La DSIBA (Direction des Systèmes d'Information de la Banque et de l’Assurance) accompagne les enjeux stratégiques de la Banque Postale. La DSIBA c’est 1600 collaborateurs répartis sur 4 sites principaux (Issy les moulineaux, Nantes, Gradignan, Toulouse). Ses missions à fort enjeu garantissent, à travers l’innovation, un haut niveau de services à destination de ses 11 millions de clients.

Vous prendrez vos fonctions au sein du Cloud Provider, qui se positionne en tant que Concepteur, Fournisseur et Exploitant d’Infrastructures Informatiques au service des besoins métiers.

En intégrant le centre de compétences, vous travaillerez dans le respect des règles RH.

La missionestsituéesur le sited’Issy les Moulineaux.

L’activité est éligible au télétravail.

À votre prise de fonction, vous serez accompagné par le responsable du centre de compétences et vous vous appuierez sur un collectif composé des 20 autres managers CDC (donc une dizaine exercent déjà sur Toulouse) répartis sur nos 4 grands sites.

Nous établirons en commun les objectifs attendus sur votre activité et le parcours d’intégration nécessaire à votre prise de poste.

Chez nous, toutes les offres peuvent être envisagées à temps partiel.

Ce poste vous intéresse mais nécessite que vous déménagiez ?

Bénéficiez de l'accompagnement du Service Logement ! Rdv sur https://monagencelogement.laposte.fr

Télétravail possible

VOTRE PROFIL - La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous

Titulaire d'un Bac +5, vous avez au moins 5 ans d'expérience en management, vous mènerez une activité singulière et exigeante où d’un côté vous accompagnerez vos collaborateurs dans leur épanouissement et leur développement professionnel et de l’autre vous devrez répondre aux exigences des domaines en construisant et en vous appuyant sur une GEPP (gestion des emplois et des parcours professionnels)..

Venez partager nos valeurs d’innovation, de coopération, d’esprit d’équipe, de solidarité et de bienveillance!

Nous rejoindre c'est accélérer votre avenir ! C’est créer ensemble la Banque de demain dans laquelle le collaborateur est au cœur de nos ambitions.

Venez partager nos valeurs d’innovation, de coopération, d’esprit d’équipe, de solidarité et de bienveillance!