Manager Conseil Banque - H/F

Cloudspirit; Lyon; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle prise en charge à hauteur de 80%

Tickets-restaurant

Primes de cooptation de 500 à 4000 €

Actionnariat salarié

Retour de congé maternité possible à 4/5ème sans perte de salaire

Permanence handicap pour collaborateurs en situation de handicap

Offre de formation complète et programme de mentoring pour femmes

Activité sportive hebdomadaire encadrée par un coach

Résumé du poste

Cloudspirit à Lyon recrute un Manager Conseil Banque pour accompagner les clients dans des projets de transformation. Le candidat idéal possède au moins 5 ans d'expérience dans le conseil, et une forte capacité à fédérer des équipes.

Le rôle implique le cadrage et le pilotage de programmes de transformation dans le secteur bancaire et la gestion de projets complexes. Des locaux modernes, la possibilité de télétravailler et des primes sont offerts.

Qualifications

• Au moins 5 ans d'expérience dans le milieu du Conseil pour le secteur bancaire.
• Expérience en conduite du changement et en systèmes d'information.
• Compétences en gestion de projets complexes et pilotage.

Responsabilités

• Accompagnement de la transformation métier et analyse des impacts métiers.
• Pilotage de projets SI et contribution à des solutions AI-driven.
• Encadrer et former des équipes de consultants.

Connaissances

Capacité à développer une activité

Fédérer les membres d'une équipe

Force de proposition

Capacité à challenger les demandes

Esprit de synthèse

Connaissances IT et digitales

Formation

Diplôme d'école d'Ingénieur ou de commerce

Description du poste

Fondé en France, Talan est aujourd’hui un groupe international qui accompagne ses clients dans leur transformation Data & IA, de bout en bout, en combinant conseil en management et expertise technologique.

Avec plus de 6000 collaborateurs sur 5 continents, nous accélérons les transformations de nos clients à travers des partenariats de long terme, en créant un impact mesurable et durable.

Notre proposition de valeur repose sur un écosystème d’innovation structuré : 2 500 experts Data & IA, des solutions propriétaires construites sur des modèles avancés et un laboratoire de recherche appliquée, de développement expérimental et d’innovation.

Nous traduisons l’innovation technologique en avantage concurrentiel depuis plus de 20 ans dans des secteurs stratégiques : banques et services financiers, énergie, transport et mobilité, luxe et distribution, santé.

Porté par sa promesse de Positive Innovation, Talan s’impose comme un acteur de référence pour répondre à la complexité croissante des environnements économiques, technologiques et réglementaires.

Talan Sud-Est est présent depuis 2007 à Lyon et compte environ 350 collaborateurs répartis entre Aix-Marseille et Lyon. En plein développement, les équipes s'agrandissent ! Nous continuons de développer aujourd'hui nos activités auprès de grands comptes et d’ETI, principalement dans les secteurs de l’Energie et de l’Environnement, du Transport et de la Logistique, de l’Industrie, de la Distribution, de la Santé et des Services Publiques.

L’expertise, la bonne humeur, le collectif et l’esprit d’entreprendre, constituent notre ADN.

Le collectif Conseil Sud Est, fort de 30 collaborateurs, joue un rôle clé à la fois dans les projets de transformation de nos clients, mais également dans l'évolution croissante de la région Talan Sud Est. Ce pôle ambitionne de se développer sur les expertises suivantes : conseil en management & innovation et conseil technologique, notamment dans les secteurs de la banque, des transports, de l’énergie et de l’industrie.

En tant que Manager Conseil Banque

Vous accompagnerez nos clients dans le cadre de projets structurants, mais également l’équipe dans le développement des offres Conseil, notamment dans le secteur bancaire.

Responsabilités

Les sujets sur lesquels vous pourrez intervenir sont divers:

Accompagnement de la transformation métier

Cadrage et pilotage de programmes de transformation dans les domaines du crédit, des paiements, de la relation client, de l’épargne, des risques, de la conformité et du contrôle de gestion

Cadrage et pilotage des programmes de fusions de caisses et de banques, transformation des équipes et mutualisation des assets.

Analyse des impacts métiers, définition des trajectoires de transformation et formulation de recommandations adaptées aux enjeux client.

Diagnostic des processus existants (front/middle/back-office), refonte et digitalisation des parcours, mise en place d’indicateurs de performance.

Transformation technologique et digitale

Contribution aux projets SI : urbanisation, trajectoires applicatives, migration de core banking, outils de pilotage financier et commercial.

Participation à la conception de solutions AI-driven et à la mise en œuvre de dispositifs de gouvernance de la donnée.

Assurer la sécurité des Systèmes d’Information

Cartographie de l’existant, analyse des risques, proposition et mise en œuvre de plans de remédiation pour se conformer aux exigences du régulateur.

Pilotage de projets complexes.

Gestion de projets en méthode agile ou cycle en V, coordination avec les directions métiers, IT, data, architecture.

Suivi du delivery, respect des délais, des budgets et des exigences qualité.

Encadrer et faire grandir des équipes de consultants, consultants seniors et managers juniors.

Contribuer au développement commercial, en collaboration avec nos équipes Business (avant-vente, réponses à appels d'offres, conférences).

Faire évoluer les processus, proposer les leviers pour améliorer l’efficacité opérationnelle et mettre en place des indicateurs de performances et de suivi.

Participer aux réflexions stratégiques internes (veille technologique, innovation, partenariats stratégiques).

Références dans le domaine de la Banque de détail

Migration/Fusion organisationnelle et technique d’un établissement bancaire, une forte expertise acquise depuis de nombreuses années sur ce type de projet.

Analyse des impacts d’un programme de transformation du SI global sur les dispositifs de pilotage financier au sein d'établissements bancaires

Amélioration de la performance de front/back/middle office (organisation, processus, outils)

Refonte des processus métiers et digitalisation des processus papier

Contribution à la création des nouveaux outils des collaborateurs du réseau commercial de la conception à la livraison au sein d’équipe Agile

Déploiement du programme Technology Risk Management pour les applications privatives d’un établissement bancaire

Définition de roadmap de mise en conformité du SI Bancaire aux exigences de la DSP2 et vers DSP3

Programme de transformation du pilotage financier et commercial d’un grand groupe bancaire français dans la migration des reporting (12000 indicateurs) sous Power BI

Profil recherché

Vous êtes issu(e) d’une école d’Ingénieur, une école de commerce ou d’une formation avec une spécialisation Systèmes d’Information. Vous possédez au moins 5 années d’expérience dans le monde du Conseil pour des clients du secteur bancaire dans les domaines suivants : organisation, conduite du changement auprès des métiers, IT, SI et Sécurité banque.

Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à développer une activité et à fédérer les membres d'une équipe. Vous avez comme qualités : l’écoute et la force de proposition pour comprendre et adresser les besoins du client, la capacité à challenger les demandes et l’esprit de synthèse pour définir la meilleure solution en fonction des enjeux. Vous avez une forte appétence pour le monde de l’IT et du digital.

Vous avez déjà eu l’occasion de promouvoir les activités de Conseil auprès de clients, d’encadrer la prospection de nouveaux territoires, d’accompagner des décideurs dans leurs projets de transformation autour des SI : grands programmes (déploiement d’outil, d’ERP...) ou data (mise en œuvre de référentiel MDM, définition et application d'une gouvernance data), études d’architecture, conduite du changement, etc.

Vous avez déjà occupé un poste de Consultant Senior ou de Manager.

Ce que Talan Lyon vous propose au quotidien

Des locaux modernes situés à proximité du Parc de la Tête D’or

La possibilité de télétravailler (prime d’équipement de 100 €)

Mutuelle prise en charge à hauteur de 80% minimum

Tickets-restaurant

Primes de cooptation de 500 à 4000 €

Actionnariat salarié

Retour de congé maternité possible à 4/5ème sans perte de salaire pendant 6 mois

Permanence handicap (consultant dédié aux collaborateurs en situation de handicap et aux proches aidants)

Offre de formation complètes sur site et à distance, programme de mentoring pour les femmes

Mobilité en France et à l’étranger

Top 1% des entreprises évaluées par Ecovadis dans le domaine social, environnemental et éthique

Activité sportive hebdomadaire au sein des locaux encadré par un coach

Encouragement à l’intrapreneuriat avec accompagnement de nos directeurs

Talan est une entreprise responsable, attachée à la diversité. Des aménagements de poste peuvent être organisés pour tenir compte des personnes en situation de handicap.