Manager Audit en Cabinet d'Expertise Comptable H/F

PAGO PARTNERS; Lille; Hybrid; EUR 55,000 - 75,000; Full time

Benefits offered by this job

Tickets restaurant

Télétravail

Primes

Job summary

PAGO PARTNERS recherche pour son client un cabinet d'expertise comptable à Lille un Manager Audit H/F.

Vous serez responsable de la supervision des missions d'audit, de l'encadrement des équipes et de l'organisation des missions, avec un focus sur le contrôle interne et le reporting.

Qualifications

• Formation audit/comptable requise, Master CCA/DSCG.
• 3 saisons d'audit en cabinet (alternance comprise) exigées.
• Rémunération définie selon profil.

Responsibilities

• Planification et restitution des missions d'audit légal et contractuel.
• Supervision technique des travaux réalisés par l'équipe (4 à 5 pers.).
• Encadrement des collaborateurs juniors, alternants et stagiaires.
• Organisation des missions et gestion des priorités.
• Participation à des missions spécifiques (contrôle interne, audits ponctuels, reporting).

Skills

Supervision

Organisation des missions

Gestion des priorités

Contrôle interne

Reporting

Audit

Education

Master CCA/DSCG

Job description

Les missions du poste

Processus de recrutement

• Etape 1 : Réponse à votre candidature sous 24h
• Etape 2 : Entretien avec moi-même afin de définir vos objectifs de carrière et votre correspondance sur le poste.
• Etape 3 : Mise en relation avec le cabinet
• Etape 4 : Suivi tout au long du process

PAGO PARTNERS recherche pour son client, un cabinet d'expertise comptable structuré et reconnu régionalement, implanté à LILLE (Nord 59), dans le recrutement de son/sa futur(e) Manager Audit H/F. Le cabinet dispose d'un pôle audit en développement et intervient auprès d'une clientèle variée composée de PME, groupes et associations. L'environnement de travail se veut collaboratif, dynamique et orienté montée en compétence des équipes.

Au sein du pôle Audit, vous prenez en charge la supervision et le pilotage des missions d'audit légal et contractuel.

• La gestion des missions d'audit de la planification jusqu'à la restitution des conclusions
• La supervision technique des travaux réalisés par les équipes (4 à 5 pers.)
• L'encadrement et l'accompagnement des collaborateurs juniors, alternants et stagiaires
• L'organisation des missions et la gestion des priorités
• La participation à des missions spécifiques : contrôle interne, audits ponctuels, reporting...

Le profil recherché

De formation audit/comptable, Master CCA/ DSCG, vous avez déjà réalisé à minima 3 saisons d'audit en cabinet (alternance comprise). Rémunération à définir en fonction du profil. Bien sûr, la confidentialité de votre démarche est assurée.

Mais aussi...

Les avantages :

• Tickets restaurant
• Télétravail
• Primes