LVMH Beauty Tech - Assistant(e) Chef(fe) de Projet Tech ERP - Janvier 2026

LVMH Group; Neuilly-sur-Seine; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de luxe mondiale recherche un(e) Assistant(e) Chef(fe) de Projet Tech ERP pour rejoindre son équipe à Neuilly-sur-Seine. Le stage implique la participation à un programme stratégique de transformation digitale, en soutenant la préparation des tests et l'automatisation des processus. Vous devez être étudiant(e) Bac+4/5 en systèmes d’information et posséder une excellente maîtrise d’Excel. Une exposition directe à des projets internationaux est prévue, ainsi que des avantages tels qu'une rémunération entre 1500€ et 1650€, et des réductions sur la restauration.

Prestations

Gratification de 1500€ à 1650€

Remboursement des frais de transport à 75%

Accès à une restauration d’entreprise

Salle de sport sur site

Qualifications

• Étudiant(e) en systèmes d'information ou transformation digitale.
• Esprit analytique et capacité à formaliser des informations complexes.
• Curiosité pour la technologie et goût pour les challenges.

Responsabilités

• Préparer des scénarios de tests et assurer la coordination.
• Contribuer à l’automatisation des tests end-to-end.
• Participer à la définition des rôles et autorisations.

Connaissances

Maîtrise d’Excel

Compréhension des projets IT

Intérêt pour l’automatisation

Capacité de travail en équipe

Excellent niveau de communication en français

Intérêt pour les systèmes ERP

Formation

Bac+4/5 en école d’ingénieur ou université

Outils

SAP S/4HANA

Microsoft Office

Description du poste

Chez LVMH Beauty Tech, nous accompagnons l’activité et la transformation de la Division Beauté du Groupe LVMH, sous l’angle technologique, supportant ainsi plus de 30 000 personnes à l’échelle mondiale.

LVMH Beauty Tech compte plus de 400 collaborateurs répartis dans 27 pays, qui travaillent main dans la main avec les équipes des Maisons de Beauté, telles que Parfums Christian Dior, Guerlain, Loewe ou encore Fenty Beauty, pour construire, déployer et opérer des solutions adaptées à leurs besoins. Nous contribuons au développement des Maisons en accompagnant leur transformation technologique et digitale à travers des innovations et des dispositifs mutualisés, tout en tenant compte des spécificités de chacune d’elles.

En nous rejoignant, vous contribuerez à des projets concrets à fort impact dans un environnement dynamique, multiculturel et en pleine transformation, au carrefour de la technologie et de la beauté.

Dans ce contexte, nous recherchons un(e) Assistant(e) Chef(fe) de Projet Tech ERP au sein de la Tech Delivery Team pour prendre part au Programme FOCUS.

Les missions

FOCUS (Finance and Operations Convergence for Unified Solution) est le programme de transformation digitale stratégique de la Division LVMH Beauté visant à rationaliser, harmoniser et simplifier les processus métiers et les applications IT autour du progiciel SAP S/4HANA et de ses applications satellites. Destiné à améliorer l’efficacité opérationnelle de 8 Maisons de la Division et une cinquantaine de filiales de distribution internationale, FOCUS constitue une refonte complète de notre système d’information.

Le/la stagiaire rejoindra la Tech Delivery Team à un moment clé : la phase PILOT qui consiste à déployer la solution pour la Maison Francis Kurkdjian, avant de l’étendre progressivement à l’ensemble de la Division. Vous interviendrez à partir de la fin de la phase de design et participerez activement à la construction de la solution ainsi qu’à la préparation et au suivi des campagnes de tests.

Ce stage vous offrira une exposition directe à un projet stratégique international, au contact des équipes métiers, des experts Beauty Tech et des intégrateurs, afin de garantir la qualité et la réussite du déploiement.

• Préparation des scénarios de tests (recette)
  • Contribuer à l’identification et à la formalisation des scénarios de tests en collaboration avec les équipes métiers et les experts Beauty Tech.
  • Participer à la construction de la librairie de tests et à l’organisation de la phase de recette.
  • Suivre l’avancement du planning de tests et assurer la coordination avec les testeurs identifiés.
• Automatisation des tests :
  • Se former sur l’outil d’automatisation et en prendre en main les principales fonctionnalités.
  • Construire le plan d’automatisation des tests end-to-end en lien avec les experts applicatifs.
  • Définir les jeux de données nécessaires pour l’exécution des tests.
  • Exécuter l’automatisation des tests et suivre l’avancement des compagnes des tests.
  • Rédiger un book de formation sur la maintenance de l’outil des tests automatisés.
• Gestion des rôles utilisateurs :
  • Participer à la définition de la stratégie des rôles et autorisations.
  • Contribuer à l’identification et à l’attribution des rôles aux utilisateurs dans le système.
  • Vérifier la cohérence entre les rôles attribués et les profils métiers. Consolider les données sous Excel et assurer le suivi des mises à jour.

Votre profil

• Étudiant(e) Bac+4/5 en école d’ingénieur ou université, avec une spécialisation en systèmes d’information ou transformation digitale
• Bonne maîtrise d’Excel et des outils de la suite MS Office
• Compréhension des étapes d’un projet IT et connaissances de bases en gestion de projet
• Intérêt pour l’automatisation de processus (solutions low-code, RPA ou équivalent)
• Appétence pour les systèmes ERP (SAP est un plus) et les problématiques d’architecture SI
• Esprit analytique, capacité à synthétiser et formaliser des informations complexes
• Curiosité pour la tech, goût pour les challenges et envie d’apprendre
• Capacité à travailler en équipe, à interagir et coordonner les différents interlocuteurs
• Excellent niveau de communication en français comme en anglais

Informations complémentaires

• Une gratification en fonction de votre niveau d’étude, entre 1500€ et 1650€
• Une journée d’absence par mois
• Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 75%
• Un environnement de travail agréable et orienté autour de la qualité de vie :
• Un droit d’accès préférentiel à une restauration d’entreprise de qualité
• Un accès à la Boutique Parfums Christian Dior à des tarifs exclusifs
• Une salle de sport sur site ainsi que des cours collectifs animés par des coachs certifiés

Développement des compétences

• Vous commencerez par un entretien à distance d’une durée de 30 minutes avec un recruteur afin de mieux comprendre votre parcours, vos aspirations et votre compatibilité avec le poste pour lequel vous postulez
• Si ce premier échange est concluant, vous rencontrerez ensuite votre futur(e) tuteur(trice) lors d’un dernier entretien d’une heure, idéalement sur site, afin d’échanger sur vos missions et votre future équipe.

Le processus de recrutement

• Stage (pas de contrat d’alternance possible), à temps plein
• Une convention obligatoire délivrée par votre université/école
• Durée souhaitée : 6 mois
• Début souhaité : Janvier 2026 / courant du 1er trimestre 2026
• Lieu de travail : Neuilly-sur-Seine

Rêvons ensemble !

Avec plus de 75 Maisons, 6 secteurs d’activités, une présence dans 80 pays et plus de 500 métiers répartis sur toute la chaîne de valeur – de l’approvisionnement des matières premières à la distribution de nos produits en passant par leur fabrication – LVMH offre un environnement unique à la mesure de vos ambitions. Un terrain de jeu où vous ferez équipe avec nos 213 000 collaborateurs représentant 190 nationalités et 4 générations.

Avec ses boutiques, ateliers de fabrication, centres de R&D, plateformes logistiques ou encore sièges sociaux, LVMH est un acteur mondial qui rassemble 213000 collaborateurs représentant 190 nationalités et présents dans 80 pays. Chez LVMH, toutes les conditions sont réunies pour vous offrir un environnement unique à la mesure de vos ambitions!