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Groupe Rocher recherche un leader RH Transformation pour piloter la transformation culturelle et l’engagement au sein d’un groupe international. Vous concevez et mettez en œuvre une feuille de route RH axée performance, bien-être et gouvernance, avec une forte dimension data (People Analytics) et CSRD.
Vous combinez une expérience de 7 à 10 ans en conseil RH et transformation, une maîtrise des environnements matriciels et une capacité à fédérer des équipes sans lien hiérarchique, le tout dans un
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